ЮМ

Юлія Мельник

09.12.2025 | 19:46

Відповідь надано

Зміни для ФОП з інвалідністю в 2026 році: ЄСВ та інше

Добрий вечір. Які зміни в 2026 р. передбачені для ФОП з інвалідністю? ( ЄСВ і т.д)

ОК

Ольга, консультант

експерт

10.12.2025 | 19:30

Очікує відповідь

Для підприємців з інвалідністю у 2026 році не передбачається змін.

Як і раніше, буде діяти норма щодо звільнення від сплати ЄСВ, перебачена частиною 4 ст.4 Закону України від 08.07.2010 № 2464 «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17/ed20250101#n57: ФОП звільняються від сплати за себе єдиного внеску, якщо вони є особами з інвалідністю та отримують відповідно до закону пенсію або соціальну допомогу.

Такі ФОП можуть можуть бути платниками єдиного внеску виключно за умови їх добровільної участі у системі загальнообов'язкового державного соціального страхування.

Пільги по сплаті єдиного податку, військового збору та ПДФО для ФОП з інвалідністю не передбачені.

З 01.01.2026 року набирають чинності зміни до Закону України від 21.03.1991 р. № 875 «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні», які стосуються всіх роботодавців, у тому числі ФОП. Норматив працевлаштування осіб з інвалідністю буде розраховуватися щокварталу, замість штрафних санкцій буде запроваджено цільовий внесок. Зміняться також вимоги до заробітної плати осіб з інвалідністю. Щоб зарахувати працівника з інвалідністю до виконання нормативу, його зарплата має перевищувати розмір мінімальної заробітної плати.

Раді допомогти, звертайтесь ще!

КУ

Кучевська Валентина Іванівна

26.06.2026 | 18:43

Податок на прибуток

Відповідь надано

Оподаткування роялті: передплата та витрати в бухгалтерському обліку

Підприємство Ліцензіат по ліцензійному договору здійснило передплату Ліцензіару за право користування торгівельними марками (роялті). Чи не має такому разі тут необхідності суму передоплати включати до оподатковуваного доходу Ліцензіара та до витрат Ліцензіату. Дякую…

СК

Стефанія, консультант

експерт

26.06.2026 | 20:34

За загальним правилом передоплата (аванс) за ліцензійним договором не визнається ані доходом Ліцензіара, ані витратами Ліцензіата. Доходи та витрати…Ще

ЛК

Колобова Леся Петрівна

26.06.2026 | 17:50

20-ОПП

Відповідь надано

Чи потрібно подавати форму 20-ОПП на орендовані споруди

ТОВ орендує мобільні (інвентарні) споруди відповідно до закляченогодоговору оренди. Ці споруди встановлено на земельній ділянці, на яку вже подавалась ф. 20 ОПП.Чи потрібно подавати ф 20 ОПП на споруди…

ВК

Віталіна, консультант

експерт

26.06.2026 | 21:10

Якщо це мобільні споруди, тобто не капітальні будівлі і такі об’єкти не зареєстровані у Державному реєстрі речових прав, окремо щодо них Заява за ф.№…Ще

ОЛ

Олена

26.06.2026 | 16:07

Транспорт, ТТН

Відповідь надано

Достатньо чи потрібно додаткові документи для послуг автокрана

Доброго дня! Постачальник надавав нам послуги автокрана і надав акт виконаних робіт і завірену їхньою печаткою та підписану ними копію щляхового листа, де все детально розписано (години роботи, місце роботи автокрана тощо)! Чи достатньо цих документів для прийняття даних послуг…

ОК

Ольга, консультант

експерт

26.06.2026 | 17:25

Наданих документів цілком достатньо, і вимагати рапорт-наряд не обов’язково.

Наказ Мінстату № 149, який колись затверджував типову форму…Ще

ОІ

Іванова Оксана Михайлівна

26.06.2026 | 15:00

Зарплата

Відповідь надано

Перевірка лікарняних: хронологія змін та рішення комісії

Доброго дня ! Планується перевірка ПФУ з нарахування лікарняних за період з 01,07,2020 по 30,06.2026 нагадайте. будь ласка , хронологію змін : до якої дати Протокол комісії , а з якої Рішення уповноваженого Зараз у нас прийнято рішення уповноваженого…

АК

Ангеліна, консультант

експерт

26.06.2026 | 21:45

Протокол комісії до 01.01.2023, після — рішення уповноваженого.

До 01.01.2023 у ст. 30 Закону 1105 було чітко зазначено, що рішення про призначення…Ще

Viktoria

26.06.2026 | 14:36

Зарплата

Відповідь надано

Перехід з неповного робочого дня на повний: звітність та нюанси

Добрий день. В середині червня працівник перевівся з неповного робочого дня на повний. Чи відображається даний перехід в об'єднаній звітності? Це не відображається в додатку 5? Адже зміни посади не було…

АК

Антон, консультант

експерт

26.06.2026 | 14:51

У Д5 переведення на повний робочий час не відображається.

У Д1 за червень ознаку неповного робочого часу ще ставимо, оскільки частину місяця працівник…Ще

ІР

Ірина

26.06.2026 | 14:28

Зарплата

Відповідь надано

Умови бронювання відпустки та нарахування зарплати за місяць

Якщо заброньованийй повний місяць у відпустці.
Нарахована сума відпустки 30 000.
Чи вважається виконаною умова по бронюванню…

ГК

Галина, консультант

експерт

26.06.2026 | 15:24

Так.

Оплата праці за час відпустки належить до фонду оплати праці відповідно до п.2.2.12 Інструкції 5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0114-04#Text

Раді…Ще

НТ

Труцько Наталія Анатоліївна

26.06.2026 | 14:26

Кадри

Відповідь надано

Чи можна не вираховувати перевикористані відпускні при звільненні

Працюючий пенсіонер (працівник) звільняється 30.06.2026. На цю дату в нього перевикористано 5 відпускних днів. Чи можемо ми не вираховувати їх із зарплати за червень? Тобто, скорстатись окремим випадком зг. ст.22 ЗУ "Про Відпустки", а саме "виходом на пенсію". Чи які ще є…

ГК

Галина, консультант

експерт

26.06.2026 | 15:44

Якщо такий пенсіонер вперше звільняється за підставою "у зв'язку із виходом на пенсію", то відрахування, передбачене частиною першою статті 22 Закону 504…Ще

ОЛ

Ольга Шишковська

26.06.2026 | 14:23

Зарплата

Відповідь надано

Питання про зарахування працівника-сумісника у Зведений звіт ЄСВ

Вітаю! Наш працівник-сумісник був звільнений в червні 2026р. на іншому підприємстві, де в нього було основне місце роботи. Тому нам довелося його звільнити в червні 2026р. також в себе на підприємстві і на наступний день в червні прийняти знову на роботу на основне місце роботи…

АК

Антон, консультант

експерт

26.06.2026 | 14:47

У рядку 103 буде 1 застрахована особа, оскільки і до звільнення і після прийняття це одна фізична особа, за яку страхувальник (роботодавець) сплачував ЄСВ.

Р…Ще

ОК

Оксана

26.06.2026 | 14:23

Інше

Відповідь надано