
Розрахунок лікарняних: стаж працівника після декретної відпустки
Відповідно до ст.14 Закону від 23.09.1999р. №1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1298 - Період відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, отримання виплат за окремими видами соціального страхування, крім пенсій усіх видів (за винятком пенсії по інвалідності), включається до страхового стажу як період, за який сплачено страхові внески виходячи з розміру мінімального страхового внеску.
Таким чином, не дивлячись на те. що працівниця вийшла з відпустки по догляду за дитиною до 3-х років у вересні 2025р, у неї є більше 6 місяців страхового стажу протягом попередніх 12 місяців, а це означає, що лікарняний нараховується виходячи із середньої ЗП, яка розрахована із фактичного доходу працівниці.
Оскільки період відпустки по догляду за дитиною виключається із розрахункового періоду (п.3 Порядку №1266 від 26.09.2001р https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#top), то фактично розрахунковий період становитиме - 08.09.2025-31.10.2025 (54 кал.дні).
Дохід за цей період слід поділити на 54 кал.дні
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Пільги по сплаті ЄСВ для ФОП з пенсією по втраті
Оплата ЄСВ для ФОП після народження дитини: важливі нюанси
Зміни в законодавстві: право ФОП на звільнення від ЄСВ
Пільги по ЄСВ для ФОП при отриманні соціальних виплат
Чи потрібно ФОП сплачувати ЄСВ після народження дитини
Оплата ЄСВ для ФОП після народження дитини: нюанси 2026 року
Чи потрібно ФОП платити ЄСВ за перший квартал 2026
Визначення уповноважених осіб у заяві під час декрету
Чи потрібно фіскалізувати оплату від фізособи на IBAN
Чи потрібно фіскалізувати оплату від фізичної особи на реквізити IBAN за …


