Виплата нецільової матеріальної допомоги: правила, оподаткування та документи
Неоподатковувана сума нецільової благодійної допомоги у 2025 році - 4240,00 грн.
Відповідно до пп.170.7.3 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965 - не включається до оподатковуваного доходу сума нецільової благодійної допомоги, у тому числі матеріальної, що надається резидентами - юридичними або фізичними особами на користь платника податку протягом звітного податкового року сукупно у розмірі, що не перевищує суми граничного розміру доходу, визначеного згідно з абзацом першим підпункту 169.4.1 пункту 169.4 статті 169 цього Кодексу, встановленого на 1 січня такого року.
У 2025 році неоподатковувана сума - 4240,00.
Із даної суми не утримується ПДФО та ВЗ.
Якщо особі буде надано нецільову благодійну допомогу в більшій сумі (що не заборонено), то із суми перевищення понад 4240,00 грн слід утримати ПДФО 18% та ВЗ 5%.
У Додатку 4ДФ неподатковувана та оподатковувана суми відображаються із ознакою доходу "169".
ЄСВ не нараховується на таку допомогу (незалежно від наданої суми) на підставі п.14 розд.І Переліку №1170 від 22.12.2010р https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1170-2010-%D0%BF#Text.
А тому у Додатку 1 така допомога не відображається взагалі.
Надається така допомога на підставі заяви особи та наказу керівника
Заява про надання нецільової благодійної допомоги
Наказ про надання нецільової благодійної допомоги
Так допомога не повинна мати систематичний характер і надаватись одночасно усім працівникам. Тому варто розподілити по різних місяцях надання такої допомоги, по кілька осіб на місяць.
У бухгалтерському обліку нарахування допомоги за рахунок коштів роботодавця відображається за дебетом субрахунку 949 «Інші витрати операційної діяльності» та кредитом субрахунку 663 «Розрахунки за іншими виплатами»:
Дт949 Кт663 - нараховано допомогу
Дт663 Кт311 - виплачено допомогу
У призначенні платежу слід вказати, що це нецільова благодійна допомога, що не є базою для нарахування ЄСВ відповідно до Переліку №1170.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Невизначеність щодо трудових книжок без кадровика на підприємстві
Об’єднана звітність: обнулення неправильних показників та введення правильних даних
Продовження терміну для оцифрування трудових книжок: що далі
Оформлення поїздок агронома та працівників у відрядження
Зарплата зовнішнього сумісника: чи потрібно індексувати без довідки
Компенсація витрат на пальне: оподаткування та документальне оформлення
Правомірність виплати компенсації за невикористану відпустку при мобілізації
Документи для контролю: надавати всі чи достатньо пояснення
Правильний код класифікації для ПДФО при сплаті зарплати
Актуальний термін позовної давності: що потрібно знати сьогодні
Оформлення протоколу для зовнішнього сумісника з лікарняним оплачуваним місцем
Чи потрібно проводити компенсацію за відпустку через резерв
Чи можуть нові працівники взяти відпустку через 10 місяців
Оформлення господарської операції монтажу з матеріалами замовника
ТзОВ інтернет-провайдер надаємо послуги інтернету , та монтаж відеокамер(системи відеоспорстережень)для забудовників .Основний КВЕД наш 61.10.
КВЕД43.21 в нас є ,як допоміжний.
Покупець (замовник) хоче щоб ми провели монтаж відкеокамер та…
Складнощі з випискою податкових накладних від постачальника послуг
Оподаткування послуги ударно-хвильової терапії для медичних закладів
Перебування працівника у відпустці за свій рахунок: нюанси
Обов'язковість зазначення розрахунків між ФОП у звіті 4ДФ
Переподання документів для військового обліку: коли очікувати
Чи потрібно подавати Звіт по особах з інвалідністю
Підкажіть, будь ласка чи потрібно подавати Звіт по особах з інвалідністю, якщо на підприємсті 5 штатних працівників та є гіг спеціалісти за гіг контрактами?
Дякую…

