Зміна зарплати в валюті: документи та ризики коливання курсу

Зробили прив'язку зарплати до валюти доп.угодою до труд.дог. зафіксували величину у валюті (за курсом НБУ станом на 01.11.25. Нарахування ЗП буде здійснюватися фіксованою сумою у валюті по курсу на останній день місяця день нарахування ЗП. 1. Чи достатньо зміни штатного роспису з вказанням прив'язки до валюти та наказу, А також накази по кожному співробітнику окремо про зміну умов праці в частині окладів, чи можливо потрібні додаткові док-ти. 2. Якщо до прикладу курс валюти станом на 30.11.25 буде нижчим ніж 01.11.25, то чи не буде вважатися в грн.еквіваленті пониженням ЗП. Чи можливо пропи. в наказі такий момент, при колиханні курсу впаде нижче за позна., то ЗП сдід нарах за яким курсом