Чи потрібно подавати списки працівників на медогляди освітнім закладам
Ні, педагогічним працівникам не потрібно подавати списки.
Відповідно до п. 2.2 Порядку проведення медичних оглядів працівників певних категорій
(затвердженого наказом МОЗ №246 від 21.05.2007 р. https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0846-07#o35
роботодавці до 1 грудня подають до територіального органу Держпраці список працівників, які підлягають обов’язковим попереднім та періодичним медоглядам.
Порядок призначений для: працівників, зайнятих на важких роботах, роботах із шкідливими чи небезпечними умовами праці або таких, де є потреба у професійному доборі, та осіб віком до 21
року підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності.
Що означає “професійний добір”
Це роботи, де є потреба в професійному доборі.
До таких робіт належать посади, які потребують особливих психофізіологічних якостей, наприклад:
водії транспортних засобів,
машиністи, кранівники, оператори механізмів,
диспетчери, які несуть відповідальність за безпеку руху,
працівники охорони, де застосовується зброя,
працівники, діяльність яких пов’язана ризиком.
Як бачите — педагогічні працівники до цього переліку не належать.
Професійний добір у значенні цього документа не стосується вчителів, вихователів, викладачів тощо.
Але педагоги мають проходити обов’язкові попередні та періодичні медогляди.
Це передбачено окремими нормами — не за критерієм “профдобору”, а за постановою КМУ №559 від 23.05.2001 р.
“Про затвердження Положення про медичний огляд працівників певних професій, виробництв і організацій...”https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/559-2001-%D0%BF#n10
Це означає, що вчителі проходять медогляд за вимогою МОЗ і МОН, але Держпраці не вимагає від закладу освіти подавати список до 01 грудня,якщо ви не маєте шкідливих факторів або посад з профдобором.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Внесення запису про зміну прізвища в трудову книжку робітниці
Чи потрібно підвищувати оклади після обнулення індексації зарплати
Чи стосуються КВЕДи 80.10, 80.20 і 80.30 охоронної діяльності
Узагальнення товарів у фіскальному чеку та способи оплати
Алгоритм дій для переходу з ПДВ на ЄП 3 групу
Вибір оптимальної системи оподаткування для манекенниці як ФОП
Як розпочати ведення касової книги для ТОВ з ПРРО
Чи існує посада продавець-касир у сучасних компаніях
Документація для ФОП: сплата без призначення та РРО облік
Сплата ЄСВ за заробітну плату працівника на сумісництві
ПДВ на реалізацію с/г продукції нижче собівартості: нюанси
Поповнення статутного капіталу: що робити та наслідки цього
Чи необхідно підвищувати зарплату відповідно до нової мінімалки
Питання про застосування 7% ПДВ на медичні ваги
ТОВ-платник ПДВ, продаємо різні ваги. Придбали у постачальника медичні …
Розрахунок лікарняних: як визначити зарплату за відпрацьовані дні
Виправлення помилки в декларації з ПДВ: ліміти на дату
В декларації з ПДВ у службовому рядку 19.1 було …

