Сумніви щодо включення доплати у розрахунок відпустки при зарплаті
Згідно ст.121 КЗпП за дні відрядження працівнику має бути нарахована зарплата не нижче середнього заробітку, який визначається за нормами Порядку №100 за 2 попередні місяці. Для визначення яка величина більша розраховують денний заробіток та середньоденний й за кожен день відрядження оплачують ту суму, що більша.
За нормою п.3 Порядку №100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#n57 При обчисленні середньої заробітної плати для оплати за час відпусток або компенсації за невикористані відпустки, до фактичного заробітку включаються виплати за час, протягом якого працівнику зберігається середній заробіток (за час попередньої щорічної відпустки, виконання державних і громадських обов’язків, службового відрядження, вимушеного прогулу тощо) та допомога у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю.
Тобто суми зарплати, визначені за середньоденною включаються в розрахунок середньої зарплати при визначенні відпускних.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи можливо зареєструвати ФОП без прописки через Дію
Проблеми реєстрації КОРО і РК: законодавчі аспекти та наслідки
Є відповідь АІ
Як фрілансеру правильно відобразити доходи з PayPal
Є відповідь АІ
Чи потрібно здавати пустий звіт про осіб з інвалідністю
Як подати на ПРРО при використанні терміналу від ПриватБанку
Прийом кількох працівників на одну штатну позицію: можливість
Закриття ФОП та погашення кредиту: бухгалтерські нюанси і ризики
Необхідність подання 20-ОПП для сонячних електростанцій ТОВ
Проблеми з обліком єврокубів при імпорті сировини для переробки
Як правильно оформити ТТН при транзитних поставках товару
Подавати податковий розрахунок ФОП: старий формат чи новий
ФОП і ТОВ: умови передачі готівки та договори відповідальності
Оформлення експрес накладної для транзитних поставок безкоштовно
Реєстрація в ЄАкциз: інструкції та поради для продавців товарів
Є відповідь АІ
Запитання щодо зарплати, ЄСВ та відпустки для працівника ТРО
Працівник компанії підписав контракт ТРО з 28.01.2023 року, працював не повний робочий день - 0,25 ставки. На роботу працівник не виходить (увільнений від роботи на підставі наказу). З лютого 2023 по сьогодні працівнику здійснюємо оплату по середньому…
Виправлення помилки в звітності: виключення звільненого працівника з березня
Порядок складання податкових накладних для транспортних послуг в Україні
Порядок укладання договорів після реорганізації контрагента на ТОВ
Оплата від фізособи ЖБК: документи та облік операцій
Є відповідь АІ


