Чи потрібно завіряти копію витягу про інвалідність медзакладом
Вважаю що потрібно або працівник може надати витяг в форматі PDF.
Згідно роз’яснення ДПС в ЗІР https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=43237 Витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи (далі – Витяг), засвідчений електронною печаткою Міністерства охорони здоров’я України(далі – МОЗ), є таким, що вважається засвідченим належним чином. Тобто, Витяг у вигляді PDF, який засвідчується електронною печаткою МОЗ. Завантаживши на сервіс перевірки відповідний файл ви одержите протокол перевірки, який слугуватиме додатковим підтвердженням, що Витяг дійсно підписано МОЗ.
Якщо у працівника тільки паперовий витяг, то нажаль податкова не надала інформації як бути в даному випадку, адже якщо взяти у працівника оригінал, то він залишиться без витягу. Тому набагато простіше у подібних випадках працівникові подбати про одержання Витягу саме у PDF-форматі. Адже це позбавить необхідності щоразу звертатися про виготовлення оригіналу Витягу до медзакладу.
Детальніше в нашій статті
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Обмеження бронювання працівників, що працюють за сумісництвом
Закриття витрат на 231 рахунку: можливості та наслідки для звітності
Помилка в звітності: як уникнути пені та виправити ситуацію
Вибір НГО для розрахунку земельного податку: актуальність даних
Придбання автомобіля ФОП: права на податковий кредит та витрати
ФОП на загальній системі(платник ПДВ), має шість магазинів у різних містах Полтавської і Чернігівської області, хоче придбати легковий автомобіль для службових поїздок з метою вирішення поточних виробничих питаннь, зустрічі з постачальниками і т.д. Питання: 1…

Виплата лікарняних та соціальна пільга при частковій ставці роботи
Питання 1: як бути з ЄСВ-доплатою до мінімалки- за рахунок підприємства оплачуємо в травні, решту в червні?
Питання 2 %…
Виправлення помилки оприбуткування товару для розрахунку податку на прибуток
Як правильно нарахувати пеню для уточнюючої декларації ФОП
Ситуація
• первинна декларація за 2025 по ФОП 2 гр. була подана (ФОП має основне місце роботи) тільки за червень- серпень. • потім з’ясувалось, що за вересень ЄСВ роботодавцем не сплачений; • тому ФОП тепер повинен донарахувати ЄСВ за вересень через уточнюючу…
Оплата працівникові за дні між звільненням та обліком ТЦК
Переведення працівника сумісника на основне місце роботи без звільнення
Як "перевести" працівника сумісника на основне місце роботи без зміни посади та умов оплати праці (без звільнення і прийняття) з метою збереження бронювання? Як таке "переведення" провести документально? На які законодавчі акти ссилатися? Як таку інформацію…
Валютні операції: ПДВ, податок на репатріацію та обмеження
Відповідальність за нестворення резерву сумнівних боргів у бухгалтерії
Бронювання працівників-сумісників: умови переходу на основне місце роботи
Чи потрібно сплачувати внесок за інвалідів у цій ситуації
- січень 8 працівників; - лютий 7 працівників, з 11.02.2026р. беремо інваліда на зар.плату 8650,00 - це буде восьмий працівник;
- березень 7 працівників , в тому числі…

