Аліменти розраховують із суми чистої зарплати працівника після того, як вирахували з неї ПДФО та ВЗ

Оклад та премія входять в перелік виплати, з яких утримуються аліменти.

Отже, за червень заборгованість за аліментами становить ((20000 + 10000) – 5400 (ПДФО) -1500 (ВЗ)) х 1/3 = 7700,00

За травень рахуєте пропорційно робочим дням з 16.05 (((20000 + 10000) – 5400 (ПДФО) -1500 (ВЗ)) / 22 х 11) х 1/3 = 3850

Отже, заборгованість по аліментах за травень-червень становить 11 550 грн.

Законодавство не містить заборони на утримання аліментів під час авансу.

Але, на нашу думку, цього краще уникати:

• лише в кінці місяця відома сума доходу працівника за місяць;


• при застосуванні ПСП або виході працівника у відпустку за власний рахунок може бути надмірне утримання аліментів, якщо це зробити за авансу.

Але можлива ситуація коли суми зарплати за другу половину місяця не вистачить для перерахування за виконавчим документом (йдеться про відрахування, визначене з урахуванням обмеження 50% або 70%), то без відрахування із суми авансу не обійтися, інакше утвориться борг за аліментами.

Загальний розмір відрахувань не може перевищувати 70% зарплати, яка належить до виплати працівникові, в разі стягнення аліментів на неповнолітніх дітей (ст. 128 КЗпП, ст. 26 Закону про оплату праці та ч. 3 ст. 70 Закону №1404).

Аліменти: що має знати бухгалтер https://7eminar.ua/news/694-styagnennya-alimentiv-na-ditei-za-risennyam-sudu-shho-maje-znati