Зміни в штатному розписі через мобілізацію працівника: рекомендації
Працівника- старшого інженера мобілізували, ми увільнили його, і тимчасово на період мобілізації перевели інженера на посаду старшого до виходу на роботу мобілізовано, зі збереженням на час переведення робочого місця за посадою інженер.
Питання, які зміни вносити в штатний розпис, потрібно додати посаду старшого інженера і вивести посаду інженера?
Якщо не виведемо посаду інженер, то чи маєм подавати звіт про вакансії?
Вважаю, що вносити зміни до штатного розпису не потрібно.
Штатний розпис це не персоніфікований документ. У Вас так і залишаються в штатному розписі одна посада старшого інженера та інженера.
Адже Ви тимчасово переводите інженера на посаду старшого. При цьому посада під час такого переведення зберігається, виводити цю посаду не потрібно. Фактично на посаді старшого інженера у Вас працює одна людина, тобто і вводити посаду вважаю не потрібно.
Подавати звіт про вакансії не потрібно, адже ця посада не вакантна, Ви зберігаєте цю посаду за працівником, якого тимчасово переведено на посаду старшого інженера. Вакансія - вільна посада (робоче місце), на яку може бути працевлаштована особа. А посада інженера не є вакантною, так як на таку посаду можна працевлаштувати лише за строковим трудовим договором (до такого висновку прийшов ВС у справі № 285/4227/18).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь АІ схвалено експертом
Як правильно розрахувати лікарняні для співробітника
Зарахування працівника з інвалідністю до нормативу робочих місць
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібно заповнювати Р.І. у звіті про інвалідів
Відображення нарахованих відсотків у бухгалтерському обліку підприємства
Виключення штрафів і пені з витрат при обчисленні податку
Чи потрібно повідомляти про зберігання пального для споживання
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Аргументація правомірності списання собівартості та ПДВ у 2023 році
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Оформлення сертифікатів для дітей мобілізованих членів профспілки
Звітність про працевлаштування осіб з інвалідністю: чи потрібно подавати
Можливість реєстрації ФОП в системі акцизу для алкоголю
Чи враховуються лікарняні у зарплаті заброньованих працівників
Роз’яснення щодо амортизації МНМА в податковій декларації на прибуток
Відповідь АІ схвалено експертом
Останній термін подання повідомлення про зміну облікових даних
Звітування бухгалтера ТОВ перед продажем підприємства: необхідні документи
Який код використовувати для декларації з податку на прибуток
Відповідь АІ схвалено експертом
Податки та звітність ФОП при продажу трактора фізособі
Заповнення звіту про внесок при наявності працівника з інвалідністю
Якщо в організації середньооблікова кількість працівників менша ніж 8 осіб, але є працівник з інвалідністю, чи потрібно відображати в…
Відповідь АІ схвалено експертом


