Заповнення рядків 5030 та 5040 у статзвітності по зарплаті
Рядок 5020 «Фонд основної заробітної плати» Вказують розмір фонду основної згідно з п. 2.1 Інструкції №5.
Рядок 5030 «Фонд додаткової заробітної плати» Записують фонд додаткової зарплати, складові якої визначено у п. 2.2 Інструкції №5.
Рядок 5040 «Надбавки та доплати до тарифних ставок та посадових окладів (із ряд.5030)» Фіксують суми нарахованих працівникам у звітному кварталі надбавок та доплат до тарифних ставок і окладів, передбачених чинним законодавством або колдоговором (пп. 2.2.1 Інструкції №5).
Так, ви абсолютно правильно розумієте заповнення рядків 5030 та 5040 статистичної звітності.
Доплата за суміщення та доплата за шкідливі умови праці належать до надбавок та доплат до тарифних ставок та посадових окладів. Ці виплати є складовою додаткової заробітної плати (рядок 5030) і саме тому повинні відображатися в рядку 5040.
Щодо доплати до мінімальної заробітної плати, то вона не відображається в рядку 5040. Ця доплата є частиною основної заробітної плати і включається до рядка 5020 "Фонд основної заробітної плати". Мета доплати до мінімальної зарплати — довести рівень оплати праці до встановленого державою мінімуму, а не компенсувати особливі умови праці чи виконання додаткових обов'язків, як у випадку доплат за суміщення чи шкідливість.
https://7eminar.ua/news/2083-zvit-z-praci-1-pv-kvartalna-instrukciya-iz-zapovnennya
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зарахування інваліда до нормативу: зарплата та лікарняні питання
Відповідь АІ схвалено експертом
Нарахування зарплати інвалідам: норми, відпустки та облікові питання
Нові додатки для ФОП 3 групи: що потрібно знати
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Ризики відсутності ТТН при продажу товару фізичним особам
Ми юридична особа продаємо товар, виписуємо видаткову накладну : клієнти фопи і фізичні особи десь 10 % , інші клієнти юридичні особи 90 %. Умовно 100 реалізацій в місяць. 97 покупців приізжають і забирають товар самі . Але не просять ттн . Питання, які…
Помилка у повідомленні про прийняття працівника: що робити
Звітність при безоплатному договорі з директором: чи потрібна
Винагорода не нараховувалась і не виплачувалась.
Чи потрібно подавати Об'єднану звітність (інших працівників немає)…
Повернення товару: чи обов'язковий чек на повернення
Чи обов'язково треба робити чек на повернення?
Можна поміняти товар і просто повернути різницю покупцю бо другий товар дешевше першого…
Відповідь АІ схвалено експертом
Правильне оформлення продажу сигарет у РРО для ФОП
Розрахунок премії та відрядження: нюанси обліку робочих днів
Як правильно заповнити книгу доходів для ФОП на Etsy
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи може директор працювати за сумісництвом під час відпустки
Є відповідь АІ
Розшифровка формули округлення середнього значення в таблиці
Заповнення додатку 4 ДФ при безкоштовній передачі товарів дітям
Довіреність для отримання товару: правила та нюанси взаємодії
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи загрожує втрата статусу через затримку сплати податків
Рекомендації щодо нарахування відпускних для постраждалих від ЧАЕС
Здача в оренду житлової нерухомості ФОП: нотаріальне посвідчення
Відповідь АІ схвалено експертом
Звільнення працівників з різними підставами: законні нюанси наказу
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом


