Передача повноважень підписання документів під час відпустки директора
Директор (він же засновник) іде у відпустку. Як правильно передати повноваження на іншого праціника, а саме право підписання договорів, актів та інших розпорядчих документів? чи потрібно вносити зміни в ЄДР що до підписання договорів?
Дякую
Це питання детально розглянуте в матеріалі: https://7eminar.ua/news/9425-direktor-na-likarnyanomu-xto-pidpisuje-dokumenti-ta-yak-oformiti-povnovazennya
Щодо підписання саме договорів (а не тільки внутрішніх чи розпорядчих документів, звітності), варто зупинитися окремо.
Директор вправі діяти від імені підприємства у межах, визначених Статутом, без оформлення довіреності. Окрім того, Статут може містити положення, які дозволяють іншим особам вчиняти певні дії від імені юридичної особи без довіреності. Інформація про таких осіб (П.І.Б., дата народження, РНОКПП, наявність обмежень представництва тощо) за бажанням підприємства може бути внесена до ЄДР.
У статутних документах можна закріпити, наприклад, що заступник директора отримує повний обсяг повноважень на період відсутності директора або чітко розподілити компетенцію, щоб уникнути дублювання.
Якщо ж Статут визначає лише директора як уповноваженого представника юридичної особи, необхідно оформити передачу повноважень іншій особі.
Передати право підпису цивільно-правових договорів іншому працівнику, який не згадується у ЄДР або у Статуті як уповноважений діяти від імені юрособи, директор може лише шляхом оформлення довіреності (див. абз. 2 ч. 2 ст. 207 ЦКУ). Бажано також закріпити це у відповідному наказі по підприємству.
Передача повноважень на час відсутності можлива лише за наявності відповідної норми у статуті підприємства. Якщо Статут такої можливості не містить, це питання має вирішуватися загальними зборами учасників.
Інформувати податкову чи інші державні органи про тимчасове виконання функцій директора іншою особою, а також вносити зміни до ЄДР у зв’язку з відпусткою чи тимчасовою відсутністю директора, не потрібно.
Щодо підписання зовнішніх договорів, щоб уникнути можливих ризиків оскарження їхньої чинності, доречно оформити довіреність на підписання у нотаріуса. Це не є обов’язковою умовою, але для підтвердження повноважень особи, яка підписує договір, краще оформити саме нотаріальну довіреність.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зарахування інваліда до нормативу: зарплата та лікарняні питання
Відповідь АІ схвалено експертом
Нарахування зарплати інвалідам: норми, відпустки та облікові питання
Нові додатки для ФОП 3 групи: що потрібно знати
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Ризики відсутності ТТН при продажу товару фізичним особам
Ми юридична особа продаємо товар, виписуємо видаткову накладну : клієнти фопи і фізичні особи десь 10 % , інші клієнти юридичні особи 90 %. Умовно 100 реалізацій в місяць. 97 покупців приізжають і забирають товар самі . Але не просять ттн . Питання, які…
Помилка у повідомленні про прийняття працівника: що робити
Звітність при безоплатному договорі з директором: чи потрібна
Винагорода не нараховувалась і не виплачувалась.
Чи потрібно подавати Об'єднану звітність (інших працівників немає)…
Повернення товару: чи обов'язковий чек на повернення
Чи обов'язково треба робити чек на повернення?
Можна поміняти товар і просто повернути різницю покупцю бо другий товар дешевше першого…
Відповідь АІ схвалено експертом
Правильне оформлення продажу сигарет у РРО для ФОП
Розрахунок премії та відрядження: нюанси обліку робочих днів
Як правильно заповнити книгу доходів для ФОП на Etsy
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи може директор працювати за сумісництвом під час відпустки
Є відповідь АІ
Розшифровка формули округлення середнього значення в таблиці
Заповнення додатку 4 ДФ при безкоштовній передачі товарів дітям
Довіреність для отримання товару: правила та нюанси взаємодії
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи загрожує втрата статусу через затримку сплати податків
Рекомендації щодо нарахування відпускних для постраждалих від ЧАЕС
Здача в оренду житлової нерухомості ФОП: нотаріальне посвідчення
Відповідь АІ схвалено експертом
Звільнення працівників з різними підставами: законні нюанси наказу
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом

