Питання щодо обліку ЄСВ та ПДФО при розірванні контракту

Добрий день. Резидент дія сіті в червні розторгає гі-контракт та переводить червнем цю ж людину в штат. 1.Як в даному випадку платим єсв - 1 раз чи окремо 1760 грн з винагороди гіг-контрактера та 1760 грн з заробітної плати? 2.З яким кодом відображаємо в звіті 4 ДФ такий розрахунок та скількома рядками? 3.Як цю людину враховувати в розрахунку середньої кількості працівників та середньої винагороди для виконання критерію резидентства - як 1 одиниця і загальна сума виплати по ІПН, чи як 2 одиниці і 2 окремі виплати?

ОК

Олена, консультант

експерт

25.06.2025 | 15:52

Очікує відповідь

ЄСВ нараховується окремо

1.При зміні форми співпраці з гіг-спеціалістом в межах одного місяця резидент Дія Сіті має нарахувати ЄСВ окремо на кожен вид виплат у розмірі мінімального страхового внеску. Тобто, ЄСВ у розмірі мінімального страхового внеску нараховується окремо на суму винагороди при розірванні гіг-контракту та окремо на суму зарплати. ЗІР, 201.04.01 https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=42974

2.В 4 ДФ буде два рядки: ознака доходу «101» в частині зарплати в графі 7 дата початку трудових відносин та ознакою доходу «102» в частині винагороди за гіг-контрактом.

В Д5 відображаєте два рядки: завершення гіг-контракта та початок трудових.

3. Розрахунок середньої кількості працівників а гіг-контрактерів проводиться за методикою Інструкції зі статистики кількості працівників, затвердженої наказом Держстату від 28.09.2005 N 286 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1442-05#Text

Для розрахунку заповнюєте табличку на кштал тієї, що наведена в пп. 3.2.3 Інструкції № 286 в розрізі працівнику та окремих колоно по гіг-спеціалістах.

В такий спосіб поденно розраховуєте кількість працівників та гіг-спеціалістів.

Це для дотримання критерії ст.5 Закону України від 15.07.2021 № 1667-IX «Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1667-20#Text

Для заповнення службових рядків 101 і далі податкового розрахунку аналогічний розрахунок проводите лише в частині працівників.

Раді допомогти, звертайтесь ще!