Ризики співпраці з ФОП, що має власний персонал і клієнтів
Ні, така співпраця не є ризикованою.
Якщо ФОП надає послуги у вільний від основної роботи час, і ці послуги відрізняються від його трудових обов'язків, а також належним чином оформлені всі підтверджуючі документи (договір або рахунок, акт наданих послуг, товарно-транспортна накладна якщо це перевезення), то такі відносини можна розглядати як звичайний цивільно-правовий договір між двома суб'єктами господарської діяльності відповідно до статті 909 ЦКУ.
При укладанні ЦПД з ФОП важливо уникати включення умов, характерних для трудових відносин. Зокрема, не слід передбачати облік робочого часу виконавця за допомогою табеля або підпорядкування виконавця правилам внутрішнього трудового розпорядку підприємства та іншим внутрішнім положенням.
Також у договорі ЦПХ не можна вказувати про залучення обладнання підприємства для виконання робіт чи надання послуг. Використання інструментів, матеріалів та механізмів замовника є однією з характерних ознак трудових відносин, що може стати підставою для перекваліфікації договору контролюючими органами. ФОП, як незалежний суб'єкт господарювання, повинен використовувати власні засоби виробництва, інструменти та обладнання для виконання замовлення.
Також підозрілим для контролюючих органів може виглядати факт, що ФОП надає послуги виключно одному підприємству. Це може бути розцінено як ознака прихованих трудових відносин.
Щодо податкового обліку, виплати на користь ФОП необхідно відображати у Додатку 4ДФ з кодом 157. При цьому такі виплати не підлягають оподаткуванню як дохід фізичної особи ПДФО, ВЗ та ЄСВ.
Отже,у цьому випадку, ризику для ЮО немає, оскільки ФОП не виконує схожі функції і як найманий працівник, і як ФОП для одного й того ж підприємства, а також у ФОПа є наймані працівники і він не надає послуги лише цьому підприємству.
Про ризики співпраці між ФОПом, який є одночасно найманим працівником та підприємстві та цим підприємством можна прочитати за посиланням https://7eminar.ua/news/9146-oplata-poslug-fopu-yakii-je-takoz-i-pracivnikom-yak-uniknuti
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Етапи списання малоцінних товарів: бланк та основні параметри
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати нову декларацію з податку на прибуток
Дії роботодавця при виплаті коштів родині померлого працівника
Підкажіть, будь ласка. У працівника був відкритий листок непрацездатності до 20.07.2026, а 23.07.2026 він помер.
Які дії має вчинити роботодавець у такій ситуації? Нараховані кошти (зокрема лікарняні та інші належні працівнику виплати) планується…
Чи може директор підписувати свою трудову книжку самостійно
Є відповідь АІ
Як утримувати борг з зарплати, якщо сума в доларах
Нарахування лікарняних та ЄСВ після звільнення працівника: нюанси
Правильне відображення подовження договору оренди землі в декларації
Правила складання акту наданих послуг для перевезення товарів
Які загальні правила до акту наданих послуг до договору перевезення?
Якщо не зручно рахувати…
Як правильно розрахувати прибуток ФОП на загальній системі
Є відповідь АІ
Як подати декларацію про доходи за попередні роки
Зміна адреси реєстрації: куди подавати декларацію та сплачувати податок
Є відповідь АІ
Нарахування лікарняного у липневу зарплату: можливі варіанти дій
Нарахування компенсації за невикористану відпустку під час вагітності
Вплив доходів ФОП на соціальні виплати для ВПО: нюанси
Потрібна консультація щодо такої ситуації.
Фізична особа має статус ВПО та зареєстрована за місцем проживання в Донецькій області. Одночасно вона зареєстрована як ФОП на 3-й групі єдиного податку. При державній реєстрації ФОП податковою адресою та місцем…
Як правильно виписати ПН на цільову благодійну допомогу
Виконання обов'язків директора: призначення, податки та електронний ключ
Є відповідь АІ

