Оформлення неповного робочого дня у липні для працівників ТОВ
Робочими днями вважати: 3.07,10.07, 17.07, 24.07. Усі інші дні — працівники перебувають у відпустці без збереження ЗП згідно з їхніми заявами.
Та щоб кожний співробітник написав таку заяву, де зазначе працюючі дні? Якщо співробітники згодні. Як вірно юридично і кадрово це оформити
Так не зовсім правильно.
Якщо немає роботи, то підприємство має оголосити простій з оплатою часу простою відповідно до чинного законодавства (не нижче від двох третин тарифної ставки встановленого працівникові тарифного розряду (посадового окладу) - ст.113 КЗпП)
Але, якщо працівники виявлять бажання взяти відпустку без збереження заробітної плати у визначені дні місяця, то роботодавець може надати їм таку відпустку відповідно до ст.26 Закону 504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n298 на час дії воєнного стану без обмеження строку. Час перебування в такій відпустці не зараховується до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи можна здавати списані авто на металобрухт без ліцензії

Правила визнання ПДВ та доходів при датах документів
Проблеми з розрахунком середньої зарплати під час лікарняного
Витрати на доставку: чи правомірний податковий кредит у ПДВ
Але у специфікації від…
Наслідки надання послуг між ФОП різних груп оподаткування
Як виправити звіт 4ДФ через невірний ідентифікаційний код
Перехід з 3 групи на 2: обмеження обороту в 2026 році
Обов’язок подання Звіту про внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю
Прошу надати відповідь щодо обов’язку подання Звіту про нарахування, обчислення та сплату внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю.
Звіт мають подавати всі роботодавці, які використовують найману працю чи лише ті, у яких середньооблікова…
Відповідь АІ схвалено експертом
Відображення несвоєчасно зареєстрованої ПН у бухгалтерському обліку
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Чи потрібно укладати трудовий договір директору за сумісництвом
Відповідь АІ схвалено експертом
Строки виплати відпускних та врахування премій у розрахунках
ФОП 3 групи: сплата податків за нерухомість з рахунку
Відповідь АІ схвалено експертом
Штрафи та пеня за несплату внесків на працевлаштування осіб з інвалідністю
Обов'язки ФОП при імпорті навушників без документів з Китаю
Чи дозволено працювати суміснику 10 годин у суботу
Зарахування інваліда до нормативу: зарплата та лікарняні питання
Відповідь АІ схвалено експертом
Нарахування зарплати інвалідам: норми, відпустки та облікові питання
Нові додатки для ФОП 3 групи: що потрібно знати
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Ризики відсутності ТТН при продажу товару фізичним особам
Ми юридична особа продаємо товар, виписуємо видаткову накладну : клієнти фопи і фізичні особи десь 10 % , інші клієнти юридичні особи 90 %. Умовно 100 реалізацій в місяць. 97 покупців приізжають і забирають товар самі . Але не просять ттн . Питання, які…
Відповідь АІ схвалено експертом


