Заголовок тимчасово відсутній

За нормою п.20 Порядку №738 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/738-2022-%D0%BF#n19 Обов’язковою умовою договору мікрогранту є створення протягом шести місяців з дня зарахування коштів на рахунок отримувача в уповноваженому банку робочих місць залежно від розміру мікрогранту, та працевлаштування на них осіб на строк не менш як 24 місяці протягом трирічного строку реалізації проекту. У разі звільнення працівників, працевлаштованих відповідно до абзацу третього цього пункту, до закінчення 24-місячного строку з дня працевлаштування на їх робочі місця у межах зазначеного строку працевлаштовуються інші особи.

У разі невиконання обов’язкової умови договору мікрогранту, зокрема нестворення отримувачем робочих місць протягом шести місяців з дня зарахування коштів на його рахунок та непрацевлаштування на них осіб згідно з умовами цього Порядку, сума мікрогранту протягом одного місяця після закінчення такого шестимісячного періоду повертається отримувачем у повному обсязі уповноваженому банку на рахунок, з якого здійснюється перерахування мікрогранту.

Таким чином, працевлаштувати осіб за грантовими умовами маєте обов'язково до 6-місячного терміну з дня зарахування коштів. Якщо працівник звільняється впродовж 24-місячного періоду маєте працевлаштувати іншого працівника. При цьому загальна кількість місяців працевлаштування за 3 роки має бути не менше 24 місяців.

Раді допомогти, звертайтесь ще!