Заголовок тимчасово відсутній

Це можливо ,якщо не має обмежень на це в статуті ТОВ

Закон України від 06.02.2018 р. №2275-VIII «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю» накладає декілька обмежень щодо цього https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2275-19#Text . Так, згідно з п. 1 ч. 5 ст. 40 Закону № 2275 член виконавчого органу товариства не може без згоди загальних зборів учасників або наглядової ради товариства, а член наглядової ради товариства — без згоди загальних зборів учасників, здійснювати господарську діяльність як фізична особа — підприємець у сфері діяльності товариства».

Тобто директор повинен заручитися дозволом загальних зборів ТОВ, якщо хоче як ФОП займатися тією самою діяльністю, що й ТОВ. Якщо діяльність ФОПа відрізняється від сфери діяльності ТОВ, жодні дозволи загальних зборів не потрібні.

За місцем роботи за директора, як за найманого працівника, сплачується ЄСВ на зарплату, не менше мінвнеску (крім сумісництва).

ФОП, що є найманим працівником за основним місцем роботи за кого щомісяця роботодавець сплачує ЄСВ не менше мінвнеску щомісяця (1760 грн) звільняється від сплати ЄСВ за себе (п.6 ст.4 Закону України від 08.07.2010 № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17#n57

Раді допомогти, звертайтесь ще!