Заголовок тимчасово відсутній
Вартість проживання та харчування оподатковуються ПДФО та ВЗ.
До 17.02.2023 діяла консультація податківців в ЗІР, категорія 103.02, як передбачала, що вартість святкового вечора (банкету, корпоративу), який проводиться працедавцем для своїх працівників, не включається до складу загального місячного оподатковуваного доходу цих працівників.
Але цю консультацію перевели до розряду нечинних. Нову консультацію так і не опубліковали, але натомість з’явилась ІПК від 08.03.2023 № 515/ІПК/99-00-24-03-03-06, в якій податківці зазначають, що вартість безоплатного відвідування корпоративних заходів (святкових вечорів, банкетів тощо) включається до загального місячного (річного) оподатковуваного доходу працівника як інший дохід та оподатковується податком на доходи фізичних осіб на загальних підставах.
Яким чином можна визначити дохід окремого працівника ДПС не визначає. Скоріш за все запопонує з метою оподаткування всі витрати розділити пропорційно поміж учасниками заходу.
Вартість проживання в готелі - додаткове благо на підставі пп."е" п.164.2.17 ПКУ.
Відповідно до пп. «б» пп. 164.2.17 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3627 до загального місячного (річного) оподатковуваного доходу платника податку включається дохід, отриманий платником податку як додаткове благо, зокрема, у вигляді вартості харчування, безоплатно отриманого платником податку. На цьому також наполягають податківці (ІПК від 13.10.2017 №2233/6/99-99-15-01-01-15/ІПК).
Єдина можливість уникнути оподаткування – організувати харчування за принципом шведського столу або у вигляді фуршету. В такому випадку відсутній контроль кількості їжі, спожитою окремим працівником. Це унеможливлює визначити вартість спожитих продуктів та розрахувати який дохід отримав конкретний працівник.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Де знайти бланк звіту про наявність транспорту для ТЦК
Обʼєднана звітність: квартальна форма чи помісячна подача
Дякую…
Чи можна надати працівнику відпустку після двох місяців
Чи можно надати працівнику 5 днів відпустки якщо він проробив 2 місяця?
Дякую…
Можливість додавання посади помічника технолога на підприємстві
Яка заява потрібна для отримання інформації з резерву
Нарахування зарплати за травень і червень для відряджених працівників
2 працівники поїхали у відрядження з 29.05-08.06.26,нарахували зп за травень та червень до 08.06.26 по середній за травень.
Як тепер відобразити в травні в об'єднаній звітності в додатках?
А також як нарахувати зп з 09.06.26 червня…
Внесення запису про зміну прізвища у трудову книжку працівниці
Заблоковані податкові накладні: перевищення ліміту суми ПДВ
Таблиця даних платника податків по коду 82.30 прийнято.
Прийшло повідомлення, що ПН, яка заблокована(82.30) відповідає вимогам абзаців 1–4,6–7 пункту 16¹ Порядку зупинення реєстрації податкової накладної/розрахунку коригування в Єдиному реєстрі…
Оформлення трудових договорів та диференціація окладів на підприємстві
1.оформляємо співробітника на роботу на підприємство, оформили Наказ, подали повідомлення до ДПС, чи потрібно укладати трудовий договір зі співробітником чи можна усний договір?
2.На підприємстві є посада продавець-консультант і у штатному…
Де сплачувати податки за найманих працівників ФОП
ФОП зареєстрований в Житомирі а фактично працює магазин в Звягелі.Куди потрібно сплачувати податки за найманих працівників…
Оформлення податкових накладних при зміні статусу платника ПДВ
ФОП без діяльності: чи можна сплачувати тільки ЄСВ
Розрахунок квоти бронювання працівників, що працюють на кількох підприємствах
Чи сам він може бути заброньований на любом підприємстві яке подає на критичність чи повинен бути…

