Заголовок тимчасово відсутній
Так, все вірно.
З повністю нарахованої зарплати за листопад утримуєте ВЗ за ставкою 1,5%.
Закон про підвищення податків № 4015 набув чинності 01.12.2024 р. Отже, ставка військового збору 5% діє з 01.12.2024.
До повністю нарахованої заробітної плати за листопад 2024 року потрібно застосувати ставку військового збору, яка діяла в листопаді - 1,5% (пп. 1.3 п. 16-1 підрозділу 10 розділу ХХ ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n8462 ), незалежно від того, що заробітна плата буде виплачуватись в грудні 2024 р.
Це підтверджує ДПС у своєму роз'ясненні від 02.12.2024 р.: до доходу у вигляді заробітної плати, нарахованого за листопад 2024 року, застосовується ставка військового збору 1,5 відс. незалежно від фактичної її виплати у грудні 2024 року. https://tax.gov.ua/media-tsentr/novini/847129.html
Також про це ми писали у статті (приклад 3) https://7eminar.ua/news/2669-viiskovii-zbir-iz-zarplati-perexidnix-viplat-yak-utrimati-ta-provesti
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно ФОП без найманих працівників повідомляти ТЦК
Подача звітності при негативному фінансовому результаті та штрафах
Що робити з незатвердженим звітом по інвалідам для зарплати
Чи потрібно реєструвати додатковий ПРРО для інтернет-торгівлі
Правильне відображення безготівкових розрахунків через ПРРО для ФОП
Звіт по інвалідам: вимоги щодо чисельності працівників на рік
Чи потрібно зберігати z-звіти та на який період
Чи потрібна ліцензія на зберігання пального для підприємства
Корекція лікарняного: що робити після виплати зарплати працівнику
Правила утримання заробітної плати при лікарняних та боргах
Необхідні документи для нарахування ЄСВ суміснику з пільгами
Подовження лікарняних: які документи потрібні для заяви ФОП
Чи може ФОП на загальній системі відобразити витрати у липні
Уточнюючий звіт: донарахування зарплати та можливі штрафи
Визначення коду для відображення вимушеного прогулу у табелях
Перспективи анулювання ліцензії при закритті магазину алкоголю
Компенсація за відпустку при звільненні: правильність розрахунків окладу
Питання наступне- працівник на простої знаходився з 01.06.2023 року по 27.04.2026 рік, 01.05.2026 року він звільняється. Оклад на сьогодні 13667, чи правильно я порахую якщо я оклад на сьогодні помножу на 12 місяців і з цієї суми порахую компенсацію відпустки…

