Гарячі лекції та відповіді на запитання від лекторів – переглядайте у зручний час!
ВЕЛИКИЙ КВАРТАЛЬНИЙ СЕМІНАР вже доступний в записі!
Заголовок тимчасово відсутній
Щиро дякую!
Неявки з незясованих причин не будуть зараховані до відпускного стажу. Це не передбачено ст. 9 ЗАкону про відпустки. А оплачувана відпустка зараховується до відпускного стажу. Але щоб точно визначити належну кількість днів відпустки потрібно знати робочий рік працівника та коли саме він не виходив на роботу.
При визначені середнього заробітку дні неявок не виключають із розрахунку, відповідно середня зарплата буде заниженою.
Також вам слід визначити 2 середні зарплати.Відповідно до п. 2 Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text обчислення середньої заробітної плати для оплати часу відпусток, надання матеріальної (грошової) допомоги або виплати компенсації за невикористані відпустки проводиться виходячи з виплат за останні 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю надання відпустки, надання матеріальної (грошової) допомоги або виплати компенсації за невикористані відпустки. Працівникові, який пропрацював на підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця або фізичної особи, які в межах трудових відносин використовують працю найманих працівників, менше року, середня заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за фактичний час роботи, тобто з першого числа місяця після оформлення на роботу до першого числа місяця, в якому надається відпустка або виплачується компенсація за невикористану відпустку, матеріальна (грошова) допомога. При чому для компенсації за невикористану відпустку, право на яку виникло до 31.12.2023 середня зарплата визначається з виплат за 2023 рік. Тобто ви маєте визначити 2 середні зарплати. Для днів право на які виникло до 31.12.2023 виходячи із заробітку за 2023 рік, а саме виходячи із зарплати за січень-грудень 2023. А для днів відпустки з 01.01.2024 розрахунковий період визначаєте в загальному порядку. Наприклад, якщо компенсація нараховується у грудні 2024, то для днів відпустки право на яке виникло з 01.01.2024 розрахунковим періодом буде грудень 2023 -листопад 2024.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Виключення штрафів і пені з витрат при обчисленні податку
Роз’яснення щодо амортизації МНМА в податковій декларації на прибуток
Відповідь АІ схвалено експертом
Останній термін подання повідомлення про зміну облікових даних
Відповідь АІ відхилено експертом
Чи потрібно вказувати адресу об'єкта у формі 20-ОПП
Звітування бухгалтера ТОВ перед продажем підприємства: необхідні документи
Який код використовувати для декларації з податку на прибуток
Заповнення звіту про внесок при наявності працівника з інвалідністю
Якщо в організації середньооблікова кількість працівників менша ніж 8 осіб, але є працівник з інвалідністю, чи потрібно відображати в…
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібно звітувати про внесок на працевлаштування інвалідів
Визначення дати ПН у випадку поставки DAP та ТТН
Сумісництво: як правильно оформити ставку працівника в штаті
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Як скласти наказ і трудовий договір для працівників кав'ярні
Відповідь АІ схвалено експертом
Продаж товарів фізичним особам безготівково: алгоритм та документи
Податки при продажу причепа: розрахунки та рахунки для Одещини
Правильний розрахунок СкШП при цільовому внеску без збереження
Як підприємству правильно вести облік під час кредитування 5-7-9
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Продаж генератора за кордоном через ТзОВ: облік і оподаткування
На даний момент хоче реалізувати через ТзОВ(платником ПДВ).
Як провести дану операцію…
Використання від’ємного значення об’єкта оподаткування при спрощенці
Виправлення лікарняного працівника після звільнення: що робити далі
Відповідь АІ схвалено експертом
Вибір облікових документів для послуг зарядки автомобілів у БАС
Відповідь АІ відхилено експертом
