Заголовок тимчасово відсутній
Середню визначайте з окладу. Відповідно до п. 2 Порядку 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text У всіх інших випадках середня заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за останні два календарні місяці роботи, що передують місяцю, в якому відбувається подія, з якою пов’язана відповідна виплата.
Проте у працівника немає розрахункового періоду. Тому відповідно до п. 4 Порядку 100 середню зарплату визначають з окладу або МЗП. Потрібно оклад або МЗП помножити на 2 та поділити на кількість робочих днів за останні 2 місяці за графіком роботи. Тобто якщо у вас звичайний 5-денний робочий тижеднь, визначайте середню зарплату за формулою оклад (МЗП) х 2 : ( 21 вересень+ 23 жовтень). Середня ЗП = 10000 х 2 :44=454,55 грн
Раді допомогти, звертайтесь ще!
…Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Оформлення наказу на матеріальну допомогу для групи працівників
Розробка системи преміювання для нових працівників компанії
Чи можна подати довідку-розрахунок лікарняних для інваліда
Доплата до мінімального ЄСВ за січень та березень 2026 року
Передача медикаментів між закладами: чи загрожує це статусу
Передача автомобіля на потреби ЗСУ: облік, документи, ПДВ
Оплачувана перерва не входить до фондів оплати праці
Питання про обов'язковий ЄСВ для ФОП без доходів у 2025 році
Розрахунковий період для лікарняного: як визначити правильно
Компенсація за частину відпустки працівника з інвалідністю 2 групи
Чи потрібно ФОП 2 групи видавати чек на безготівкові продажі



