Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство може надати щорічну основну відпустку зовнішньому суміснику, навіть якщо він перебуває на лікарняному за основним місцем роботи. Відпустка за сумісництвом може бути надана на загальних підставах, тобто без обмежень, навіть якщо за основним місцем роботи працівник перебуває на лікарняному.
Законодавство не забороняє працівникам використовувати свої відпустки як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом у різні періоди. Це означає, що працівник може перебувати у відпустці за сумісництвом, навіть якщо за основним трудовим договором він на лікарняному.
Таким чином, якщо працівник бажає, відпустка за сумісництвом може перервати період лікарняного, проте це не вплине на лікарняний лист за основним місцем роботи.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Питання щодо нарахування ЄСВ після звільнення директора у відпустці
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Є відповідь АІ
Як правильно сплатити ПДВ у випадку помилки
Складання податкової накладної на передоплату перевезення: поради
Процедура звільнення працівника: чи потрібно відпрацьовувати час
Скорочення штату: документальне оформлення та звільнення працівників
Особливості працевлаштування працівників з центру зайнятості для ФОП
Чи всі організації зобов'язані подавати звіт про працевлаштування інвалідів
Консультація щодо ведення військового обліку та бронювання на підприємстві
Ситуація з підтвердженням сплати ЄСВ для ФОП: дії
Звітність щодо військового обліку: куди подавати без транспорту
Сплата ПДФО: юридична адреса ТОВ чи місце виконання робіт
Об’єднана звітність: чи подавати після звільнення працівниці
Виправлення помилки у нарахуванні заробітної плати працівників підприємства
Чи потрібно подавати звіт по інвалідах після звільнення працівників
Безоплатна передача медичного обладнання: ПДВ та акт приймання передачі
Що необхідно приписати в акті приймання -передачі обладнання на безоплатній основі?
Чи…
Списання знищеної техніки: нюанси документів та процедури бухгалтерії
Як відобразити відпустку по догляду за дитиною у звіті
Працівниця взяла відпустку по догляду за дитиною після досягнення нею трирічного віку в лютому.
В обʼєднаному звіті це не показали.
Як тепер показати?Дякую…
Є відповідь АІ
Використання норм списання ПММ для послуг автобетононасоса
Є відповідь АІ

