Заголовок тимчасово відсутній

Для осіб, яким після звільнення нараховано зарплату (дохід) за відпрацьований час, установлений спеціальний порядок нарахування ЄСВ, а саме: за виплатами, що нараховуються колишнім працівникам за відпрацьований час або середню заробітну плату за вимушений прогул згідно з рішенням суду, ЄСВ нараховується на суму, яка визначається шляхом ділення зарплати (доходу), виплаченої за результатами роботи, на кількість місяців, за які вона нарахована (частина друга ст.7 Закону № 2464 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17#n169 ).

Додаток 1 заповнюється таким чином:

• за місяць, у якому нараховано премію (березень), відобразити суму з розподілом за місяцями, за які премія нарахована;
• у графі 09 кожного рядка фіксуємо код типу нарахувань «1» - виплата за відпрацьований час після звільнення (абз. 23 п. 1 розд. ІV Порядку № 4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#n368 );
• у графі 14 нічого не заповнюємо, тому що кількість календарних днів перебування у трудових відносинах була зазначена у попередніх місяцях у Додатку 1.

У 4ДФ будь-які доходи, нараховані колишньому працівникові після його звільнення, для цілей оподаткування ПДФО та ВЗ не вважаються зарплатою. Адже підприємство, яке їх нараховує/виплачує на період здійснення такого нарахування/виплати не є роботодавцем працівника. Тому такі доходи включаються до складу інших доходів та відображаються у розділі І 4ДФ з ознакою доходу «127» (лист ДПС від 16.02.2021 № 107/2/99-00-04-02-01-02). Тобто у Вашій ситуації у 4ДФ премію слід відобразити окремим рядком з ознакою доходу "127". При цьому дата звільнення буде проставлено тільки в рядку із зарплатою.

Раді допомогти, звертайтесь ще!