Заголовок тимчасово відсутній
Так, правильно.
Додаткова відпустка «на дітей» надається і за минулі роки (як і за щорічні відпустки) – якщо працівник не був у належній йому соціальній відпустці «на дітей», то вони накопичуються за відповідні роки й у разі, якщо не будуть використані надалі, і при звільненні працівника йому має бути виплачена за них грошова компенсація відповідно до ч. 1 ст. 24 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n258).
Право на відпустку «на дітей» повної тривалості (10 календарних днів чи 17 – якщо у працівника є дві підстави для її отримання (приміром, наявність двох дітей віком до 15 років та статус одинокої матері)) виникає з першого дня відповідного календарного року і не залежить від відпрацьованого часу.
Проте якщо у минулому році Ви лише прийняли на роботу працівницю (тобто не повністю відпрацьований рік пов'язаний саме з її прийняттям на роботу посеред року, а не з, приміром, її перебуванням у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку чи у відпустці без збереження заробітної плати), то для отримання відпустки «на дітей» працівниця має надати Вам довідку від попереднього роботодавця про те, що за попереднім місцем роботи вона відпустку «на дітей» за 2023 рік не використовувала та при звільненні грошову компенсацію за неї не отримувала (відпустка за один календарний рік не може бути використана двічі, хоч і у різних роботодавців).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь АІ схвалено експертом
Звіт по інвалідності після закриття ФОП: чи подавати
Є відповідь АІ
Документація для норм списання пального при позичці авто
Є відповідь АІ
Питання щодо звітності та виплат для новоствореного ТОВ
Відкрили ТОВ спрощена система, неплатник ПДВ. 1. Подати 20опп про місце діяльності? 2. Засновник буде Директором. Чи можемо не подавати повідомлення,щоб не сплачувати зп поки не буде діяльності? Якщо подали повідомлення і ведеться діяльність, не нижче…
Відображення звільнення та прийняття працівників у Д1
Оформлення переведення працівників між сумісництвом та основним місцем роботи
Заповнення уточнюючої декларації з податку на прибуток 2025 року
Для…
Є відповідь АІ
Відсутність слова "вулиця" у реквізитах фіскального чеку
Є відповідь АІ
Включати чи виключати дні лікарняного у розрахунок відпустки
Є відповідь АІ
Звітність щодо працевлаштування осіб з інвалідністю для підприємства
Приватне підприємство 3 група без ПДВ.
Одна людина у штаті(особа з інвалідністю 3 група).
Чи потрібно подавати звіт про внесок за працевлаштування осіб з інвалідністю?
Якщо так тоді як заповнити такий звіт і за які періоди подати.
Дякую…
Правильний розрахунок лікарняного: врахування зарплати і відпустки
У вересні до розрахунку лікарняного за січень , яку суму правильно взяти?21620,00 і 1 день? чи повинні…
Є відповідь АІ
Чи потрібно нараховувати ЄСВ при звільненні мобілізованого працівника
Організація продажу товару ФОП: КВЕДи, документи та оплата
ФОП на 3-й групі єдиного податку придбав на аукціоні Prozorro товар — BMS-плати (балансири та пристрої захисту акумуляторних батарей) і планує надалі реалізовувати цей товар.
1…
Є відповідь АІ
Донарахування ЄСВ у липні: відпустка, лікарняний і мінімальна зарплата
Обов'язковість відображення виплат самозайнятим у звіті Додатку 4 ДФ
Є відповідь АІ
Реєстрація ФОП: чи потрібні виробничі потужності та медична книжка
Відображення причепа у формі 20-ОПП та ПДВ нюанси
Як у такому випадку відобразити цей причіп у формі № 20-ОПП та яку ознаку права користування зазначити?
Чи потрібно за такою…
Є відповідь АІ
Реєстрація касирів у чекбокс: ключі та можливості для ФОП
Працюватиме з чекбокс
Чи потрібно додавати в систему чекбокс два касира зі своїми ключами
Чи можливо зареєструвати одного касира з ключем депозит сайн від чекбокс…

