Заголовок тимчасово відсутній

Поки він у відпустці за свій разунок - а вона може бути безстроковою - ЄСВ не сплачується. Тому можна все так і лишити. 1. Ні, такох норми немає - щоб була якась різниця між тим власник він чи не власник. якщо він найнятий працвник згідно трудового договору, та якщо не у відпустці за свій рахунок - зарплата мала б бути. Але, ЄСВ не нараховується в будь якому разі. якщо нарахувань в місяці не було, незалежно від тоого. з якох причини. Звіт ЄСВ здається під час відпустки за свій разунок (воєнної) - Д1 тільки з кількістю днів перебування в трудових відносинах. без сум. Стаж не йде. 2. Тому більш відповідною до фактичнох буде ситуація, колии директор не працює за трудовим договором. а керє підприємством як засновник. для цього слід внести зміни до статут і вписати, що власник здійсню.є креівництво без укладання трудового договору. податківці наполягають, що таке можливе лише коли підприємство не працює, але законодавство немає такого обмеження. За законом Про ТОВ, власник може таке право реалізувати в будь який момент. Виконання засновником обов’язків директора визначено такими нормами законодавства:

ч. 2 ст. 65 та ч. 4 ст. 128 ГКУ, відповідно до якої засновник може здійснювати свої права на управління підприємством безпосередньо або через уповноважені ним органи на основі статуту або інших установчих документів;

ч. 3 та ч. 4 ст. 8 Закону про бухоблік, відповідно до якої вести бухоблік, а отже, підписувати фінансову, податкову та іншу звітність має право засновник;

п. 48.5.1 ПКУ, відповідно до якої власнок може підписувати податкову декларація сам.

Зміни слід внести у реєстратора, якщо в статуті немає . Звільнити директора та подати зміни до реєстратора, щоб він тепер керував як засновник .Доведеться змінити ключі. Засновника нікуди не подається (повідомлення звіти) , на роботу не приймають, назву посади та посадові інструкціїї не створюють. Раді допомогти, звертайтесь ще