Заголовок тимчасово відсутній

В ПКУ не обмежено сума чи кількість раз надання нецільової благодійної допомоги. Зверніть увагу, що за певних умов така допомога може перетворитися в оподатковувану у працівника. Набувач цільової благодійної допомоги у вигляді коштів має право на її використання протягом строку, встановленого умовами такої допомоги, але не більше 12 календарних місяців, наступних за місяцем отримання такої допомоги, крім допомоги, наданої на лікування, право на використання якої становить не більше 24 календарних місяців, наступних за місяцем отримання такої допомоги, за винятком отримання благодійної допомоги у вигляді ендавменту. Якщо цільова благодійна допомога у вигляді коштів не використовується її набувачем протягом такого строку та не повертається благодійнику до його закінчення, то такий набувач зобов'язаний включити невикористану суму такої допомоги до складу загального річного оподатковуваного доходу та сплатити відповідний податок (пп. 170.7. 5 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965). Крім того, роботодавець може надавати безпосередньо працівнику допомога на лікування та медичне обслуговування працівника, яка за пп. 165.1.19 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3699 не обкладаються ПДФО, відповідно ВЗ. Кошти або вартість майна (послуг) надаються роботодавцем як допомога на лікування та медичне обслуговування працівника, у тому числі, але не виключно, для придбання ліків, донорських компонентів, протезно-ортопедичних виробів, виробів медичного призначення для індивідуального користування осіб з інвалідністю. Документальне підтвердження для пільгування - https://lg.tax.gov.ua/media-ark/news-ark/print-497133.html
Зазначена виплата не обмежена сумою. Орієнтуєтесь на документи. Раді допомогти, звертайтесь ще