Заголовок тимчасово відсутній

Відповідно до п. 106 розд. V Положення про порядок емісії та еквайрингу платіжних інструментів, затвердженого постановою НБУ від 29.07.2022 № 164 користувачу заборонено використовувати корпоративний (бізнесовий) платіжний інструмент для виплати заробітної плати, інших видів соціальних виплат і допомоги.

Тобто з корпоративної картки не можна знімати готівку для виплати заробітної плати. Щодо відповідальності, то прямо положенням № 164 вона не передбачена, зазначено що власник рахунку несе відповідальність за використання корпоративних (бізнесових) платіжних інструментів під час здійснення платіжних та/або інших операцій (п. 108 розд. V Положення № 164) але якщо банк дізнається що було порушення (розд. Х Положення № 164).

Щоб уникнути питань можна провести отриману готівку як зняту на господарськи потреби (Дт 372 – Кт 311), потім підзвітна особа повертає кошти до каси Дт 301 – Кт 372, а потім їх можна видати як заробітну плату. Бухгалтер може знімати кошти з корпоративної картки, якщо є особою, яка у договорі з емітентом має таки повноваження (п. 107 розд. V Положення № 164). Але робити це в вихідний день не варто, якщо підприємство (і бухгалтер) в такий день не працює.

Раді допомогти, звертайтесь ще!