Online-відповіді на запитання з Тетяною Мойсеєнко

Добрий день, Посада: менеджер (управитель) в оптовій торгівлі (код КП 1452), підкажіть будь ласка, чи таку редакцію можна використовувати , чи вибираємо або менеджер, або управитель? Дякую Вам.

У наказі на прийом на роботу лікаря(працює за сумісництвом з 2021р)вказано,що він працює 10 год/тижд(на місяць виходить40-46год)Є місяці, що лікар відпрацьовує менше-напр.,8 год/місяць чибільше, напр. 70 год/міс(залежить від кіл-сті консультацій)Як платити зарплату у місяцях, в яких лікар відпрацював більше чи менше норми,яка випливає із наказу про прийом?Оплата погодинна,завжди платимо за фактично відпрацьований час, тобто годинна ставка х кількість відпр. год.Чи правильно ми нараховуємо зарпл?

Лікарі прац.за сумісн., погодина оплата праці. У наказі про прийом на роботу пише:"тривалість робочого тижня при роботі з неповним робочим часом 10 год" (це т.ф.П-1). Також затв.графік прийому лікарів, зг.якого, якщо порах.години прийому, то в кожного лікаря виходить більше, ніж 10 год/тиж.Відпрацьовані кожним лікарем години, які мені подають як бухг.для нарах.ЗП відрізняються від вказаних 10 год/тиж наказі на прийом і не співпадає із граф.прийому.Чи є це порушенням і як виправити якщо це поруш?

Добрий день, підкажіть будь ласка підвищення окладів відбулося у серпня 2022р. індексація виникне у грудні 2022р. а в січні 2023р ми суму індексації не платимо і буде лише оклад?

Доброго дня! ТОВ 3-я гр. 2% Бухгалтер (єдиний) знаходиться в карантинній відпустці з 1 квітня 2022 р. по 31 грудня 2022 р. Але треба здавати помісячно звітність та 3 рази в місяць формувати та відправляти платежи. Як документально об'єднати робочі часи та карантинну відпустку?

Пропустили в 2 кварталі в об'єднаному звіті новоприйнятого співробітника у всіх додатках за всі три місяці. Як виправити цю помилку у звіті?

Доброго дня. Чи можна затвердити бланк подорожнього листа з підписом, особи,яка керувала автомобілем-директором та завідуючим складом, особа, яка видала талони на паливо? Бухгалтера на підприємстві немає, всього 3 працівника(директор, завідуючий складом, вантажник).

Добрий день. Як правильно прописати та в яких документах. якщо 1 раз директор їде на службовому автомобілі у інший населений пункт (відстань 180 км) з відрядженням (виплачуються добові) іншого разу без оформлення відрядження (подорожні листи оформлені)?

Добрий день. В штатному розкладі ТОВ не передбачена посада бухгалтера, касира (головного бухгалтера), чи повинен директор підписувати бухгалтерські документи (касові, подорожні листи та інші) за бухгалтера? (податкові звіти здаються за підписом директора та печатки), якщо так, то чи можна це передбачити в посадових обов"язках директора? чи не обов"язково підписувати, адже посада штатним розкладом не передбачена?

Тетяно, будь ласка, роз'ясніть, чи призупиняти нарахування працівникам фіксованої різниці індексації 255 грн, яка виникає після підвищення мін.зарплати в жовтні 2022, з 01.01.2022 у зв'язку з призупиненням дії закону Про індексацію...Як правильно це оформити в наказі? Дякую

ДОБРОГО ВЕЧОРА.Працівник перебуваючи в трудових відносинах на піприємстві звільнився за власним бажанням 27 жовтня 2022 року.Сьогодня звернувся з проханням до керівника заключити з ним договір ЦПХ на надання послуг,Чи можемо ми з працівником, що звільнився заключити договір ЦПХ на надання певних послуг, чи діє норма процентного співвідношення фізичних осіб ,що надають послуги за договорами ЦПХ до працівників що перебувать в трудових відносинах на підприємстві.

Добрий день. Фірма займається міжнародними вантажними перевезеннями. Водій їде у відрядження 03.10.22 за кордон терміном 25 днів, повертається 27.10.22. Чи можна йому надати оплачувані відгули 6 днів 28.10, 31.10, 01.11, 02.11, 03.11, 04.11. за роботу у відрядженні ? Чи можуть 4 дні переходити в наступний місяць листопад, щоб не оплачувати вихідні дні в подвійному розмірі? Відгули за роботу у вихідні мають бути в межах місяця чи ні?

У касу ТОВ приймалися протягом 3-х днів кошти від фізичної особи по 50 тис. щоденно.
 І на 3-й день здалися до банку.
 Чи не буде штрафів за перевищення ліміту каси?

Доброго дня! Підскажіть, будь ласка, працівник прибув з закордоного відрядження і вчасно відзвітувався по добовим. А авансовий звіт по використаним власним коштам у відрядженні склав через місяць після відрядження. Чи потрібно утримати податки при відшкодуванні цих коштів працівнику? Дякую!

Виплата ЗП за 2020рік в 2021 році. Компенсація нарахована в листопаді 2022р. Заборгованість по ЗП 4-й кв.2021 і 2022 рік. Коли буде виплата невідомо, т.я. немає фінансування (бюджетне фінансування). Нарахування показати в звітності за листопад 2022 року чи по виплаті ЗП? Заборгованість і по податкам. Дякую завчасно. Ситуація "пікова"

На підприємстві загинув мобілізований працівник.Підпр-во надало дружині загиблого мат.доп.згідно колдоговору в зв'язку з смертю працівника 5000грн.Крім того, підпр-во видало наказ про надання дружині загиблого одноразової нецільової благодійної матеріальної допомоги 5000грн.Виплати проведено в одному місяці(листопад).Як відобразити ці допомоги в 4ДФ і як відобразити ПДФО та ВЗ? Дякую!

Виправити помилку в кількості календарних днів перебування в трудових відносинах з 31.07.2022 на 29.07.2022р, так як 29.07.2022р . у нього був останній день. Вже по цьому співробітнику робила уточнення з категорії 1 на категорію 2 звіт прийнявся. Але при уточненні Помилка: У додатку 1 до Податкового розрахунку за місяць 1 кварталу для ЗО ХХХХХХХХХХ з ознакою "1" не знайдено рядка із повним співпадінням всіх реквізитів та сум у попередніх розрахунках за цей звітний період.

У сотрудников установлены оклады согласно классификатора, у директора самый высокий, бухгалтера, у мкнеджера на уровне, водителя ниже и т.д. Если сработал индекс инфляции например 96.20, и хотим чтоб не индексировать, поднять оклады всем на 100 грн. Так можно? Или нужно директору на 120 например, бухгалтеру 110, водителю 100?

Доброго дня Тетяна. у мени таке питання: працівник (основне місце роботи) має доплату за суміщення професії 50%. норма годин годин в місяці 176.працівник відпрацював 200 годин. в наказі написано,що доплату проводити до часової тарифної ставки в межах нормативного періоду робочого часу. тобто нараховувати за 176 год? заздалегідь дякую