ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_______________» (назва підприємства)

ЗАТВЕРДЖУЮ   Директор Товариства з обмеженою відповідальністю «________________» підпис       Ім’я ПРІЗВИЩЕ  «__» ________ 20__ р.

 

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ

художника-оформлювача

(Код КП – 3471)

 

1. Загальні положення

1.1. Ця посадова інструкція визначає функціональні обов’язки, права та відповідальність художника-оформлювача.

1.2. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).

1.3. Підпорядковується безпосередньо _________________.

1.4. Керує роботою _____________.

1.5. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

 

2. Завдання та обов'язки

2.1. Розробляє художньо-конструкторські та художньо-технологічні проекти.

2.2. Створення концепцій та візуальних ідей для афіш, постерів, програмок та інших рекламних матеріалів.

2.3. Підготовка ескізів і варіантів оформлення візуальних матеріалів на основі вимог замовника.

2.4. Створення ілюстрацій та графічних елементів.

2.5. Підготовка графічних файлів до друку: вірне розміщення елементів, коректне використання кольору, форматів і роздільної здатності.

2.6. Оновлення афіш та рекламних матеріалів в разі змін в програмі виступів або інших умовах.

2.7. Розробка і підтримка стилістичних вимог для різних типів матеріалів.

2.8. Перевірка наявності необхідної авторизації та схвалення матеріалів перед їх публікацією

2.9. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.10. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

 

 

3. Права

Художник-оформлювач має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

 

4. Відповідальність

Художник-оформлювач несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.

 

5. Повинен знати

Художник-оформлювач повинен знати:

5.1. Постанови, розпорядження, накази, керівні і нормативно-методичні матеріали.

5.2. Перспективу розвитку підприємства.

5.3. Технічну естетику та ергономіку.

5.4. Методи художнього конструювання і художньо-графічних робіт.

5.5. Технічні характеристики і властивості матеріалів, які застосовуються в розроблюваних художньо-конструкторських проектах.

5.6. Методи проведення технічних та економічних розрахунків з художнього проектування.

5.7. Передовий вітчизняний і світовий досвід з художнього проектування.

5.8. Основи організації праці та управління.

5.9. Основи трудового законодавства.

5.10. Правила і норми охорони праці, протипожежного захисту, виробничої санітарії та особистої гігієни.

 

6. Кваліфікаційні вимоги

Базова вища освіта (бакалавр, молодший спеціаліст) за напрямом підготовки «Мистецтво» (спеціальності «Дизайн», «Образотворче мистецтво»); без вимог до стажу роботи.

 

7. Взаємовідносини (зв'язки) за професією, посадою

Взаємодіє з іншими відділами установи, щодо художнього оформлення.