Наказ про призупинення трудового договору за заявою працівника

ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_________»

ТОВ «_____________»

Код ЄДРПОУ ____________

НАКАЗ

 

 

 

 

Про призупинення трудового договору

_________________________

 

Відповідно до ст. 13 Закону України від 15.03.2022 № 2136-ІХ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» та у зв 'язку із запровадженням воєнного стану

 

 

НАКАЗУЮ:

 

1.         Призупинити дію трудового договору _________________________________, ____________________ із _____________ 20__ р. до відновлення можливості виконувати роботу або завершення воєнного стану через ________________________________.

2.         _________________________________ _______________________ нараховувати заробітну плату, гарантійні та компенсаційні виплати та фіксувати розмір єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, який підлягав би виплаті із сум заробітної плати та компенсаційних виплат.

3. ___________________________ __________________ вести табель обліку використання робочого часу, невідпрацьованого у зв’язку із призупиненням дії трудового договору.

 

 

Підстава: заява ______________ від __.__.20__, зареєстрована за номером ___.

 

 

 

 

Відмітки про ознайомлення з наказом