Наказ про надання відпустки без збереження зарплати працівнику, який виїхав за межі території України

ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «___________________»

(ТОВ «___________»)

Код ЄДРПОУ ______________

НАКАЗ

 

 

Про надання відпустки

без збереження заробітної плати

__________________ працівниці,

яка виїхала за межі території України

 

 

Відповідно до частини 4 статті 12 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 № 2136-IX, Указу Президента України «Про введення воєнного стану в Україні» від 24.02.2022 № 64/2022, затвердженого Законом України від 24.02.2022 № 2102- IX, Указу Президента України "Про продовження строку дії воєнного стану в Україні" № 573/2022 від 12.08.2022, затвердженого Законом України від 15.08.2022 № 2500- IX

 

НАКАЗУЮ:

 

1.                   Надати _____________________, _____________________, в період дії воєнного стану, відпустку без збереження заробітної плати як працівниці, яка виїхала за межі території України тривалістю ______ календарних днів із «____» _________ 20__ до «___» _________ 20___ року включно без зарахування часу перебування у відпустці до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку.

 

2.                   _____________________ __________________ ознайомити з наказом __________________________________________________________________________. 

 

 

 

Підстава:       

1.  Заява ______________ від «___» ____________ 20___ р., зареєстрована за № ____.

2. Копія сторінки закордонного паспорту з відміткою перетину державного кордону України.

 

 

 

Візи та відмітки про ознайомлення з наказом