Робоча інструкція санітарки-прибиральниці

ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_______________» (назва підприємства)

ЗАТВЕРДЖУЮ   Директор Товариства з обмеженою відповідальністю «________________» підпис       Ім’я ПРІЗВИЩЕ  «__» ________ 2022 р.

РОБОЧА ІНСТРУКЦІЯ
санітарки-прибиральниці
(код КП 5132)

1. Загальні положення

1.1. Посада санітарки-прибиральниці належить до категорії "Працівники з надання послуг пацієнтам лікувальних закладів".

1.2. Санітарку-прибиральницю приймають на посаду і звільняють із неї наказом завідувача аптеки.

1.3. У своїй діяльності санітарка-прибиральниця керується чинним законодавством України про охорону здоров’я, принципом дотримання лікарської таємниці, правилами внутрішнього трудового розпорядку та іншими локальними нормативними актами аптеки, цією посадовою інструкцією.

1.4. У разі відсутності санітарки-прибиральниці (хвороба, відпустка, відрядження тощо) виконувати його посадові обов’язки доручають іншому працівнику аптеки в порядку, передбаченому законодавством.

1.5. Робота санітарки-прибиральниці здійснюється за графіком, який складає ___________________ і затверджує завідувач аптеки.

1.6. Санітарка-прибиральниця під час виконання службових обов’язків має бути одягненим у спеціальний медичний одяг, застосовувати засоби індивідуального захисту різного призначення, мати охайний вигляд.

2. Завдання та обов’язки

2.1. Здійснює прибирання приміщень відповідно до санітарного режиму закладу (відділення, аптеки).

2.2. Отримує і забезпечує зберігання і використання за призначенням мийних засобів і господарського реманенту.

2.3. В аптечних закладах проводить миття аптечного посуду.

2.4. Повідомляє безпосереднього керівника про несправності в системі опалення, водопостачання, каналізації та в електроприладах.

3. Права

Санітарка-прибиральниця має право:

3.1. Вносити пропозиції керівництву щодо вдосконалення роботи аптеки з питань організації та умов праці.

3.2. У межах своєї компетенції віддавати середньому та молодшому медичному персоналу лабораторії вказівки, які стосуються виконання їх службових обов’язків і вимагати своєчасного виконання.

3.3. Запитувати, отримувати й користуватися інформаційними матеріалами та нормативно-правовими документами, необхідними для виконання своїх посадових обов’язків.

3.4. Бути забезпеченим робочим місцем із необхідним устаткуванням, засобами медичного призначення для виконання службових обов’язків.

4. Відповідальність

Санітарка-прибиральниця несе відповідальність за:

4.1. Неякісне та несвоєчасне виконання покладених на нього посадових обов’язків.

4.2. Неналежну організацію своєї роботи, несвоєчасне і некваліфіковане виконання наказів, розпоряджень і доручень керівництва, порушення вимог нормативно-правових актів у галузі медицини.

4.3. Порушення правил внутрішнього розпорядку аптеки, протипожежної безпеки й охорони праці.

4.4. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.

Роботу санітарки-прибиральниці оцінює завідувач аптеки за показниками діяльності, якістю виконання службових обов’язків та за виявленими недоліками в роботі.

5. Повинна знати

Правила санітарії і гігієни; призначення мийних засобів і правила їх використання; правила охорони праці.

6. Кваліфікаційні вимоги

Повна або базова загальна середня освіта та підготовка на робочому місці. Без вимог до стажу роботи.