Наказ про прийняття на дистанційну роботу за основним місцем
Типова форма № П-1 |
|
__________________________________________________________________Найменування підприємства (установи, організації) |
ЗАТВЕРДЖЕНОНаказ Держкомстату України |
|
|
05.12.2008 № 489 |
НАКАЗ (РОЗПОРЯДЖЕННЯ) №____ від " " 20__ р.
про прийняття на роботу
|
|
|
||
|
(прізвище, ім’я, по батькові) |
|||
|
|
|||
|
Прийняти на роботу з " " 20____ р. |
Табельний номер |
||
|
|
|||
|
до "_____" _______________ 20____ р. (заповнюється у разі строкового трудового договору (контракту))
|
|||
|
назва структурного підрозділу |
|||
|
|
|||
|
назва професії (посади), кваліфікація
|
|||
|
умови прийняття на роботу (необхідне відмітити позначкою" х"): |
умови роботи: (необхідне відмітити позначкою" х"): |
||
|
на конкурсній основі |
робота: основна за сумісництвом |
||
|
за умовами контракту до _____________ у разі необхідності вказати дату (дд.мм.рррр.) |
умови праці (згідно атестації робочого місця ): ____________________________________________ |
||
|
зі строком випробування______ місяців на час виконання певної роботи |
тривалість робочого дня (тижня)__год. __ хв. |
||
|
на період відсутності основного працівника із кадрового резерву |
тривалість робочого дня (тижня) при роботі з неповним робочим часом ______________год. ________________________________________ |
||
|
за результатами успішного стажування переведення _________________________________ |
________________________________________ |
||
|
за результатами успішного стажування переведення _________________________________ |
|
||
|
оклад (тарифна ставка) |
грн. |
коп. |
|||||||||||||||||
|
надбавка за_____________________ |
%, надбавка за__________________ |
% |
|||||||||||||||||
|
надбавка за ____________________ |
%, надбавка за __________________ |
% |
|||||||||||||||||
|
доплата |
|
грн. |
коп. |
||||||||||||||||
|
Керівник підприємства (установи, організації) |
(підпис) |
||||||||||||||||||
|
(Прізвище, ім'я, по батькові ) |
|||||||||||||||||||
|
З наказом (розпорядженням) ознайомлений |
___________________ (підпис працівника) |
"_____" _____________ 20___ року |
|||||||||||||||||
Коментарів поки немає
Почніть розмову…