🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
СВ
Світлана
28.05.2025 | 09:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! підкажіть будь ласка, чи відображаються виконавчі листи в 4 ДФ? Як звітуватися за оплату виконавчого листа, яким документом? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.05.2025 | 13:50
ДК
Конда Дарья
28.05.2025 | 09:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день працівниця отримала лікарняний у зв'язку з вагітністю та пологами 126 днів(березень - липень 2024). між 126дн.(березень - липень 2024) та відпусткою по догляду за дитиною, працівниці було надано 28дн.осн.відпустки(15.07-11.08.24)та виплачено відпустні. з серпня 2024…
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.05.2025 | 13:38
КА
Каріне
28.05.2025 | 09:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. ТОВ загальна система. Працівник відпрацював весь робочий день 27.05.2025, а ввечері вдома отримав побутову травму. Лікарняний йому відкрили з 27.05.2025 по 30.05.2025. Можливо буде подовжений. Як цей день проводити? З якого дня проводити та нараховувати лікарняний…
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.05.2025 | 13:19
ОК
Оксана
28.05.2025 | 09:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Підкажіть будь ласка ,чи правильно рахуємо працівнику понаднормові за травень.При обліку робочого часу 176год.працівник пропрацював 181год..(Оклад менше мінімалки):
5425,26(оклад працівника)/176*181=5579,39
5579,39+2420,61(донарах.до мінімалки)=8000
5425,26(оклад працівника)/176*181=5579,39
5579,39+2420,61(донарах.до мінімалки)=8000
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.05.2025 | 18:24
МК
Кащук Марина Леонідівна
27.05.2025 | 23:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи включається матеріальна допомога на вирішення соціально-побутових питань до розрахунку середньої для виплати лікарняних? В якому періоді (місяці) проводиться нарахування по лікарняному листу в бухобліку, якщо він закритий, але на останне…
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.05.2025 | 12:07
ВА
Валентина
27.05.2025 | 21:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник був прийнятий на роботу з 01.05.2025р, з 12.05.2025р має листок непрацездатності. Загальний трудовий стаж 255 місяців, але стаж за останні 12 місяців становить 11 місяців, Середньоденну порахувала оклад/30.44=683,31 грн.,але чомусь програма рахує середню 262,81 грн.(…
ОК
Ольга, консультант
експерт
28.05.2025 | 16:29
ОО
Остапович Оксана
27.05.2025 | 20:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
головний бухгалтер іде у відпустку на 4 дні. чи є обовязковим заміняти в наказі і покладати тимчасово виконувати обовязки на іншу особу. чи це є добровільним кроком…
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.05.2025 | 11:55
ГЕ
Геннадий
27.05.2025 | 20:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! На предприятие поступил е больничный по беременности и родам от 22.04.2025 г. Заявка в ПФУ подана 02.05.2025 г. В обьединенном отчете за какой месяц показывать такой больничный за апрель или май…
ІК
Інна, консультант
експерт
27.05.2025 | 20:55
NA
Nataliia Prystupko
27.05.2025 | 20:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір. На порталі ПФУ у працівниці з індивідуальним графіком роботи і погодинною оплатою праці, яка перебуває у відпустці по догляду за дитиною дo досягнення нею трирічного віку з'являється лікарняний по вагітності і пологах (19.05.2025-21.05.2025).Працівниця перебуває у…
ІК
Інна, консультант
експерт
29.05.2025 | 11:10
НС
Сопко Наталія Іванівна
27.05.2025 | 19:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір!Працівниця була прийнята з 09.09.2024р. на основне місце роботи з неповним робочим днем, працює по 4 год. з понеділка по п'ятницю. Їй встановлений оклад 6956,50 грн. (це з розрахунку 13 913,00*0,5 оклада).В квітні вона відпрацювала повний місяць (22 роб.дн./88 год.)…
МК
Марина, консультант
експерт
29.05.2025 | 16:51
НА
Наталія
27.05.2025 | 18:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, така ситуація працівник був на лікарняному 122 дні з 25.12.24 по 25.04.25, він весь оплачений (5 днів за рахунок під-ва і 117 за рахунок ПФУ). З 28.04 по 16.05 був ще один лікарняний, подала заяву в ПФУ і зараз тільки звернули увагу, що перший лікарняний більше 120…
ОК
Ольга, консультант
експерт
13.06.2025 | 01:34
ГА
Галина
27.05.2025 | 18:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Питання: чи мають право працівники бюджетної установи, яка фінансується з місцевого бюджету та знаходиться в зоні активних бойових дій (сфера діяльності фізкультура спорт), на встановлення доплат до окладів, за роботу в зоні активних бойових дій? Якщо ні, то…
СК
Світлана, консультант
експерт
28.05.2025 | 19:55
ТБ
Бондаренко Таміла
27.05.2025 | 18:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
прошу надати консультацію щодо оплати лікарняних, а саме: якщо працівник у періоді лікарняного працював дистанційно і написав заяву на відмову від оплати лікарняного, то на ім'я кого потрібно написати таку заяву, якщо голови комісії із соц.страхування немає. Хто уповноважений…
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.05.2025 | 11:47
ДУ
Душаєва Павлина
27.05.2025 | 18:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Працівнику, що працює за сумісництвом відкрито лікарняний з 20.05.2025 р.
Підкажіть, будь ласка, які моменти маємо врахувати при призначенні йому виплат по лікарняному та при розрахунку середньої, за умови, що оклад 12000.00 грн та трудовий стаж більше 8…
Працівнику, що працює за сумісництвом відкрито лікарняний з 20.05.2025 р.
Підкажіть, будь ласка, які моменти маємо врахувати при призначенні йому виплат по лікарняному та при розрахунку середньої, за умови, що оклад 12000.00 грн та трудовий стаж більше 8…
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.05.2025 | 11:16
ВЯ
Вячеслав
27.05.2025 | 17:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Студент проходить практику без укладання договору між ним та підприємством. Е договір з навальним закладом. Згідно якого підприємство зобов’язується нараховувати заробітну плату здобувачам освіти за період виробничого навчання та виробничої практики та 50% заробітної плати…
НК
Надія, консультант
експерт
28.05.2025 | 16:36
НЗ
Наталія Зіновіівна
27.05.2025 | 17:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник прийнятий на роботу по сумісництву з 29.04.2025 року з погодинною оплатою праці пропорційно до відпрацьованого часу і звільняється 30.05.2025 року. За квітень йому нараховано 100,00 грн, за травень- 500,00 грн. Як йому розрахувати компенсацію за…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
27.05.2025 | 19:19
ЛК
Колобова Леся Петрівна
27.05.2025 | 16:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На піприємстві величина забезпечення на виплату відпусток визначається як добуток кількості днів невикористаних працівниками щорічних відпусток на кінець кожного місяця та середньоденної заробітної плати працівників, визначеної відповідно до законодавства України. При розрахунку…
АК
Антон, консультант
експерт
28.05.2025 | 17:25
ВІ
Віра Іванівна
27.05.2025 | 16:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно індексувати зарплату за травень 2025 р.? Зарплата піднімалася в квітні 2024р. Базовий місяць потрібно брати грудень 2024? чи січень 2025р.
ТК
Тарас, консультант
експерт
27.05.2025 | 23:48
КА
Катерина
27.05.2025 | 16:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник сумісник 0,25 ставки звільняється в місяці прийняття на роботу як порахувати розрахункові? Повна ставка становить 8700…
ГК
Галина, консультант
експерт
27.05.2025 | 18:45
КА
Катерина
27.05.2025 | 16:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підприємство - резидент дія сіті. На підприємстві тільки 1 працівник, директор, особа з інвалідністю. В тому місяці, коли не втконуються умови для пільгового оподаткування, до його заробітної плати застовувати ставку 8,41%…
ОК
Ольга, консультант
експерт
28.05.2025 | 16:35
