👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для кадровиків та HR-фахівців, який допомагає ефективно керувати заходами, консультаціями та навчаннями. 🚀
Точна відповідність
За датою
Популярні
За вподобаннями
За датою
За датою
Популярні
За вподобаннями
Кадри
Очистити фільтр
ТС
Сушко Тетяна Михайлывна
09.12.2025 | 12:38
Відповідь надано
Чи потрібно оцифровувати трудові книжки найманих працівників ФОП
Доброго дня. У мене як у ФОП працюють наймані працівники. Трудові книжки після 2011 року …
НА
Наталія
09.12.2025 | 12:25
Відповідь надано
Чи може засновник ТОВ бути директором без зарплати
Чи може сам засновник ТОВ виступати у ролі директора, не отримуючи при цьому зарплати та …
ЛЕ
Лемберг
09.12.2025 | 12:19
Відповідь надано
Відповідальність за прийняття працівника з порушенням термінів звільнення
Добрий день! Яка відповідальність за те, що прийнято працівника на підприємство 21.11.2025р, а …
СЛ
Литвинюк Светлана
09.12.2025 | 12:18
Відповідь надано
Помилка в подачі повідомлення про прийняття директора на роботу
Вітаю! Новостворене підприємство 10.11.2025 (платник податку на прибуток на загальних підставах) має наказ …
НВ
Наталія Вікторівна
09.12.2025 | 12:09
Відповідь надано
Послідовність дій при вручення копії наказу про звільнення
Скажіть, будь ласка, яка послідовність дій вручення копії наказу про звільнення:1) працівник підписує , що …
НА
Наталія
09.12.2025 | 11:43
Відповідь надано
Правильність оформлення штатного розпису при кадрових змінах підприємства
Добрий день.ФОП здійснює діяльність з серпня 2024 року. У штатному розписі на початок діяльності …
МА
Марія
09.12.2025 | 11:41
Відповідь надано
Відпустка по догляду: можливість продовження без медичної довідки
Якщо працівниця перебувала у відпустці по догляду за дитиною на 3 роки, а потім ще …
МА
Мар'яна
09.12.2025 | 11:39
Відповідь надано
Визначення днів відпустки працівника під час воєнного стану
Вітаю!
Працівник іде у відпустку з 22.12.2025р. на 4 календарних …
Працівник іде у відпустку з 22.12.2025р. на 4 календарних …
КА
Катерина
09.12.2025 | 11:02
Відповідь надано
Ризики укладення договору аутстафінгу для продавців і касирів
Доброго дня. Просимо надати роз’яснення щодо можливості та коректної організації укладення договору аутстафінгу з …
ОЛ
Олена
09.12.2025 | 10:35
Відповідь надано
Документи для переведення директора на 20-годинний робочий тиждень
Доброго дня, підкажіть будь ласка, на підприємстві працює лише єдиний директор. У зв"язку з …
ІП
Ірина Петрівна
09.12.2025 | 10:26
Відповідь надано
Чи потрібно змінювати колективний договір для дистанційних працівників
Доброго дня!Чи обов'язково треба вносити зміни до колективного договору щоб прийняти на роботу …
ВА
Валерия
09.12.2025 | 10:13
Відповідь надано
Виправлення помилок у повідомленнях про прийом на роботу
Доброго дня, подали три повідомлення про прийом на роботу в М.Е.DOC? в якому …
СВ
Світлана
09.12.2025 | 10:10
Відповідь надано
Проблеми з бронюванням працівника через статус у реєстрі
Добрий день, ми критичне підприємство , приняли на роботу працівника з 04.05.2025, надіслали повідомлення …
ІР
Ірина ЮР'ЄВА
09.12.2025 | 09:06
Відповідь надано
Звільнення мобілізованого: порядок оформлення та законодавчі нюанси
Доброго дня! Працівника було мобілізовано. Через деякий час його сестра надала копію листа-сповіщення та …
НА
Наталья
09.12.2025 | 03:20
Відповідь надано
Запис у трудовій книжці працівника за сумісництвом: нюанси оформлення
Вітаю.Як зробити запис в трудовій книжці працівнику якщо він працює в нас за сумісництвом …
НІ
Ніна
08.12.2025 | 23:04
Відповідь надано
Включення відпусток без збереження зарплати у картку П-2
Доброго вечора, Чи потрібно в картці П-2 розділ V "Відпустки" вказувати відпустку без збереження …
НІ
Ніна
08.12.2025 | 23:00
Відповідь надано
Як правильно фіксувати підвищення окладу в картці П-2
Доброго вечора, підскажіть будь-ласка , якщо ми раз на три місяці підвищуємо оклад працівнику, чи …
СН
Сніжана
08.12.2025 | 20:48
Відповідь надано
Як діяти кадровику при відсутності документів про мобілізацію
Добрий вечір, працівника просто забрали на вулиці на навчання, забрали телефон, він хотів взяти довідку …
