Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
ВА
Валентина
27.05.2022 | 12:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник надав лікарняні в бум формі які дублюють електронні які вже оплочені Як бути з бумажними .Як платити . 2987908-2007619547-1 26.02.2022 07.03.2022
2987908-2007213709-1 17.02.2022 25.02.2022
2987908-2006495729-1 08.02.2022 16.02.2022

2987908-2007213709-1 17.02.2022 25.02.2022
2987908-2006495729-1 08.02.2022 16.02.2022

Анастасія, консультант
експерт
30.05.2022 | 10:27
АЛ
Александра
27.05.2022 | 12:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Можно ли выдать трудовую книжку не уволенному сотруднику, а другому физ.лицу, указанному в заявлении о "Невозможности получения лично трудовой книжки, и переслать трудовую на адрес(по Украине) на имя ФИО(мамы) или ФИО(подруги)" Спасибо…

Анастасія, консультант
експерт
27.05.2022 | 13:37
ТЕ
Тетяна
27.05.2022 | 12:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У охоронника оклад 2980 грн. Коли він повністю відпрацьовував місяць, проводилась доплата до рівня МЗП. З 01.03.22 запроваджено простій, при цьому для охоронників встановлено повний роб. місяць за змінним графіком, для інших - графік виходу в межах не більше 2/3…

Анастасія, консультант
експерт
27.05.2022 | 15:38
АЛ
Александра
27.05.2022 | 12:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Трудовая книжка передается ЛИЧНО в руки(можно через курьерскую службу с опцией «лично в руки» или нот.довер) и ТОЛЬКО по территории Украины. Уволенный сотрудник хочет договориться с ЕВРОПЕЙСКИМ курьером, чтобы они забрали у нас трудовую книжку. Вопрос. Можем ли мы…

Анастасія, консультант
експерт
27.05.2022 | 13:53
МП
Плієнко Марина Дмитрівна
27.05.2022 | 12:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи можна звільнити працівника, який підписав контракт із територіальною обороною…

Анастасія, консультант
експерт
27.05.2022 | 13:53
ЛІ
Лілія
27.05.2022 | 12:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Шановні, доброго дня! Звільняємо працівника, який був три місяці у відпустці за власний рахунок (за власним бажанням) на період воєнного стану (з 01.03.22р по 30.05.22р). Трудовий договір не призупиняли.
Як нам розрахувати кількість компенсації днів відпустки? Чи…
Як нам розрахувати кількість компенсації днів відпустки? Чи…

Анастасія, консультант
експерт
27.05.2022 | 13:36
ЮЛ
Юлія
27.05.2022 | 12:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві колективним договором передбачено, що при прийомі на роботу працівник повинен пройти медогляд, сума вартості медичних послуг компенсується працівнику після прийому на роботу. Працівник написав заяву з проханням компенсувати йому витрати на мед.огляд, зробив…

Анастасія, консультант
експерт
30.05.2022 | 10:31
ИР
Ирина
27.05.2022 | 12:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник у лавах ЗСУ з 13.03.2022. Повідомив підприємство 27.05.2022. Скинув копію війського квитка, де зазначено, що з 13.03.2022 він у ЗСУ. Для підприємства це достатня кількість документів для оплати мобілізованому? Тепер бухгалтер в травні повинен нарахувати по середньому…

Анастасія, консультант
експерт
30.05.2022 | 10:30
ЮЧ
Юля Чорненко
27.05.2022 | 12:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
У нас на підприємстві така ситуація: за березень-травень заробітні плати працівникам платили різні суми всім (по 5000, 10000, 15000 грн, розбиваючи на 2 частини), які не співпадають з окладами по трудовим договорам. Керівники підприємства це вважають як якась…
У нас на підприємстві така ситуація: за березень-травень заробітні плати працівникам платили різні суми всім (по 5000, 10000, 15000 грн, розбиваючи на 2 частини), які не співпадають з окладами по трудовим договорам. Керівники підприємства це вважають як якась…

Анастасія, консультант
експерт
30.05.2022 | 10:30
НА
Наталья
27.05.2022 | 12:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підприємство на єдиному податку вирішило не сплачувати ЄСВ з середнього заробітку мобілізованого працівника. Якщо ЄСВ нараховувати, але не сплачувати, яким чином сальдо по субрахунку 651 має бути списано…

Анастасія, консультант
експерт
30.05.2022 | 09:09
СВ
Світлана
27.05.2022 | 12:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Власник за власним бажанням вирішив закрити ТОВ на загальній системі. Чи можливо це зробити в період воєнного часу? З чого потрібно розпочати процес закриття? Як і коли звільнити найнятих працівників (керівник, бухгалтер)? Як бути з неповернутою зворотньої фінансовою допомогою…

Анастасія, консультант
експерт
30.05.2022 | 10:38
НГ
Гнатюк Ніна
27.05.2022 | 11:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Яким документом оформити покладання обов'язків директора на його заступника, через перебування директора на лікарняному? Прописати це в посадовій інструкції один раз чи скласти протокол від власника…

Анастасія, консультант
експерт
30.05.2022 | 10:38
НА
Наталья
27.05.2022 | 11:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник інвалід III групи (не є державним службовцем) під час щорічної основної відпустки виїхав за кордон, потім вайбером надіслав заяву про відпуску без збереження з/пл до 31 травня 2022 року( підприємство працює і не знаходиться в зоні бойових дій). 1.Чи можна надати…

Анастасія, консультант
експерт
30.05.2022 | 10:38
КО
Костянтин
27.05.2022 | 11:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Здравствуйте! Какая сейчас ситуация по предоставлению информации о бенефициарных собственниках и структуре собственности? Предприятие представило такую информацию сроком до 11.11.2021, а следующее подтверждение нужно представить по дате регистрации в течении 10 дней. Поменялось…

Анастасія, консультант
експерт
30.05.2022 | 10:08
ОМ
Мещерякова Ольга Сергіївна
27.05.2022 | 11:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! підкажіть будь ласка виплата середнього заробітку мобілізованим працівникам має проводитися 2 рази на місяць як і заробітна плата працівникам…

Анастасія, консультант
експерт
30.05.2022 | 10:16
ІН
Інга
27.05.2022 | 11:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка, якою датою робити наказ на увільнення по мобілізації? якщо робітник прислав копію наказу 10.05.2022р. сам Наказ датою від 24.02.2022р. тобто на службі він з 24.02.2022р., але перед цим була надана довідка датою 12.03.2022р. та зроблений – виплачений…

Анастасія, консультант
експерт
27.05.2022 | 13:53
БУ
БУХ
27.05.2022 | 11:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Фірма купує воду+бутлі для офісу. В наявності було 20 бутлів минулорічних, які були списані по обліку, але по факту використовувались. Зараз їх продали, кошти зайшли на рахунок. Як оформити їх продаж та закрити оборот по цих коштах…

Анастасія, консультант
експерт
30.05.2022 | 09:55
НА
Наталия
27.05.2022 | 11:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор на предприятии один, предприятие не работсет. Можно его отправить в отпуск без сохранения зп на все летние месяцы. И еще вопрос, прием сотрудника мужчины. Нужно ли об этом сообщать в военкомат…

Анастасія, консультант
експерт
27.05.2022 | 13:36
ОЛ
Ольга Мєшкова
27.05.2022 | 11:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як можна законно зменшити норму робочого часу на комунальному підприємстві?Більшості працівників нараховується погодинна оплата праці розрахована із застосуванням старої норми робочого часу(із святами). Ця зарплата закладена в тариф. Тепер в зв`язку з відміною святкових днів у…

Анастасія, консультант
експерт
27.05.2022 | 15:34
ТР
Руденко Тетяна Костянтинівна
27.05.2022 | 11:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як документально оформили повернення товару від покупця зіпсованого товару за ціною меншою, ніж ціна продажу…

Анастасія, консультант
експерт
30.05.2022 | 10:43


