Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
ТА
Татьяна
01.06.2022 | 09:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, на підприємстві затверджені оклади вище мінімальних, але в связку з сьогоднішьою ситуацією підприємство планує перейди на мінімальну зарплату, як ще правильно зробити, не порушуючи законодавство…

Анастасія, консультант
експерт
01.06.2022 | 16:06
НХ
Харь Наталія Анатоліївна
01.06.2022 | 09:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Д.д.Працівник вибуває у відрядження у свій вихідний день- 29.05.(як повинно бути протабельовано і оплачено цей день?);а 06.06. хоче взяти відгул.Як оформити відгул(інший день відпочинку)-який має бути наказ, і як протабелювати і оплатити день 06.06.- з окладу чи по-середньому…

Анастасія, консультант
експерт
01.06.2022 | 14:24
НА
Наталя
01.06.2022 | 09:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, на підприємстві встановлено неповний робочий тиждень із неповним робочим днем з графіком роботи: понеділок, вівторок по 6 годин, середа, четвер, п’ятниця по 5 годин, оплата праці за відпрацьований час. Для розрахунку відпустки з розрахункового періоду виключаємо дні…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
01.06.2022 | 21:04
МА
Марія Верблян
01.06.2022 | 09:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, надайте будь ласка зразки оформлення меморіального ордера 5…

Анастасія, консультант
експерт
01.06.2022 | 11:34
НА
Настя
01.06.2022 | 09:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, як правильно розрахувати відпускні працівнику, чорнобилець у військовий час. На яку кількість днів ділити загальну суму окладу. Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
01.06.2022 | 21:04
АВ
Вакуліч Аліна Василівна
01.06.2022 | 09:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Чи потрібно доплачувати працівникам у яких оклад за 1 і 9 травня 2022 року, так як вони вважаються робочими днями…

Марина, консультант
експерт
01.06.2022 | 09:32
ИР
Ирина
01.06.2022 | 09:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як відображати у Додатку Д 1 об'єднаній звітності працівників, які на написали заяву на відпустку без збереження зарплати, з ними не припинено трудові відносини. На даний час вони відсутні по нез'ясованим причинам (в місті небезпечно перебувати)…

Марина, консультант
експерт
01.06.2022 | 17:18
ЮЮ
Юлія Юлія
01.06.2022 | 09:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підприємство хоче займатися реалізацією металобрухту. Ліцензії на металобрухт скасовано. Які на даний час потрібно зібрати документи, щоб ми могли реалізовувати металобрухт? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
02.06.2022 | 13:33
ЮЛ
Юлия
01.06.2022 | 08:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, какую запись сделать в трудовой книжке и в приказе на увольнение, если ФОП увольняет работника в связи с ликвидацией ФОПа по п.1 ст. 40 КЗоТ. В ст. 40 написано ликвидация предприятия (а как быть с ФОПом?)
Какое основание для увольнения…
Какое основание для увольнения…

Анастасія, консультант
експерт
01.06.2022 | 14:21
ОК
Оксана
01.06.2022 | 08:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Згідно закона № 2136 є обмеження стосовно відпустки кількістю 24 к.дн. в сукупності. Якщо співробітники на період воєнного стану використають більше днів відпустки, які фінансові наслідки для підприємства? ( штрафи, тощо)…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
01.06.2022 | 21:05
ГП
Петровська Галина Андріївна
01.06.2022 | 08:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Оплатили за товар згідно рахунку, товар нам доставили є товаро-транспортна накладна і видаткова накладна і якій вказаний договір. Заявлено відшкодування ПДВ. Чи мають право податківці вимагати договір?
Дякую…
Дякую…

Андрій Савенок, консультант
експерт
02.06.2022 | 09:26
ЛВ
Лащенко Валентина Володимирівна
01.06.2022 | 08:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Підкажіть будь ласка, на підприємстві установлено неповний робочий тиждень(32години). У працівників є робота у дні, які вихідні. Їм ці години оплачуються як понаднормові. З якої норми часу розраховувати оплату за годину- 176 чи 144 години…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
01.06.2022 | 21:05
ИЮ
Юшечкина-Прудникова Ирина Николаевна
31.05.2022 | 18:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Подскажите,пожалуйста,предприятие было в ликвидации,была задержка выплаты зарплаты,все налоги были уплачены в полном размере,но налоговая выставила штрафы,пени и нашими деньгами гасила свои штрафные начисления.В результате остались не понашены налоги.Есть решение Верховного суда…

Анастасія, консультант
експерт
01.06.2022 | 11:07
ТА
Татьяна
31.05.2022 | 16:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Співробітник прийнятий 03.02.22, звільняється з 01.06.22. Йому нараховано зарплату за один день в розмірі 309,09грн та компенсацію за невикористану відпустку 1828,56грн. Нараховано всього 2137,65грн. Підскажіть будь ласка, чи потрібно нараховувати індексацію і як правильно це…

Анастасія, консультант
експерт
01.06.2022 | 10:06
ЮК
Корень Юлія Євгенівна
31.05.2022 | 16:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Здравствуйте!!! Подскажите пожалуйста какая компенсация зп должна быть в июне если последний раз зп повышалась в декабре 2021 и компенсация ни разу не производилась!Спасибо…

Анастасія, консультант
експерт
01.06.2022 | 10:13
ОК
Оксана
31.05.2022 | 16:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо звільняти 31. 05.2022р. розрахунковий період брати з травня 2021 по квітень 2022р. працівник працевлаштований з 12.06.2020р. Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
01.06.2022 | 10:06
ЯР
Ярослава
31.05.2022 | 16:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник 3 дні у травні був у відрядженні. В травні 2022р. йому положена індексація заробітної плати (базавий місяц січень 2022). Чи нараховується за дні знаходження у відрядженні індексація заробітної плати…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
01.06.2022 | 10:18
НК
Кольпета Наталія
31.05.2022 | 16:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть будь ласка, на підприємстві працівника в 2021 році призвани на строкову військову службу , ми йому платимо середнь зп. В травні працівнику виписують листок непрацездатності, як вірно його протабелювати і чи повинні ми оплачувати листок непрацездатності…

Анастасія, консультант
експерт
01.06.2022 | 10:13
K.
K.lvbkfЛюдмила
31.05.2022 | 16:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня якщо працівника переведено на іншу посаду з більшим окладом з січня 2022 і ндексація рахуеться з місяця коли було підвищення загальне у нас усіх було підвищення в 08.2021р. в травні я усім нарахувала 282,83грн. чи вірно я зробила адже підвищився оклад не на тій самій…

Анастасія, консультант
експерт
01.06.2022 | 09:40
ЛЮ
Людмила
31.05.2022 | 16:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство, за заявою працівника, перераховує працівнику заробітну плату на розрахунковий (картковий) рахунок ( не зарплатний проект).Чи потрібен підпис працівника про отримання зарплати в виплатній відомості…

Анастасія, консультант
експерт
01.06.2022 | 10:06


