Замовити рекламу
Професії від 7eminar.academy!🎓
☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри

Очистити фільтр

ІР
Ірина
27.06.2025 | 21:26
Кадри
Відповідь надано

Вплив неправильних записів трудової книжки на електронні дані

Підкажіть будь ласка, якщо відсканувати до Пенсійного фонду паперову трудову книгу, в якій частина записів буде неправильною (виправити немає змоги вже), то чи такі неправильні записи в паперовій трудовій книзі не анулюють існуючі електронні записи - а саме "записи трудової…

3

ОК
Ольга, консультант
експерт
30.06.2025 | 14:11

Помилкові записи можуть вплинути на страховий стаж.

На сьогоднішній день перевіряють записи в трудовій книжці за ті періоди, коли ведення паперових книжок…Ще

ІР
Ірина
27.06.2025 | 21:21
Кадри
Відповідь надано

Записи трудової книжки: чи потрібна оцифровка для пенсії

Підкажіть будь ласка, дуже цікавить таке питання, в електронному кабінеті Пенсійного фонду України для фізичної особи в розділі Електронна трудова книжка є три вкладки - 1) записи трудової книжки за СПОВ, 2) відцифрована ЕТК, 3) скан-копії трудової книжки. Якщо у робітника є…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.06.2025 | 12:31

Так, цього достатньо.

Якщо дані у першій вкладці відповідають дійсності, тобто жоден запис не пропущено, усі періоди трудової діяльності відображаються…Ще

ВІ
Вікторія
27.06.2025 | 19:30
Кадри
Відповідь надано

Чи можлива часткова дистанційна робота під час відряджень

Вітаю.Чи можна запровадити дистанційну роботу на певні дні?Тобто частина робочого часу в офісі,в частина-дистанційка?Ситуація така:працівник(у нас основне місце 0,75 штат.од.)має ще роботу за сумісництвом.І на тому п-ві,де він сумісник його періодично(2-3 рази на…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
29.06.2025 | 21:57

Так, можна.

Відповідно до ст. 60-2 КЗпП за погодженням між працівником і роботодавцем виконання дистанційної роботи може поєднуватися з виконанням…Ще

ЖЗ
Зубарева Жанна
27.06.2025 | 18:37
Кадри
Відповідь надано

Навчання мулярів: облік, відпрацювання та кваліфікаційні нюанси

ТОВ (загальна система оподаткування, платник ПДВ) підписало договір з ТОВ "Навчально-виробничий центр "Професійна безпека" про навчання та перевірку знань робітників з професії "Муляр". Питання: 1)чи буде це навчання додатковим благом для робітників? Чи потрібно потім…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
30.06.2025 | 21:06

Прийняти працівника на нижчу посаду за його завою (згодою) не заборонено.

Система опати праці на підприємстві встановлюється в колективному договорі, а за…Ще

А-
-- Андрій --
27.06.2025 | 18:10
Кадри
Відповідь надано

Звільнення працівників: ризики та відповідальність роботодавця у значній кількості

Яку кількість працівників можна звільнити з роботи без оголошення масового вивільнення працівників і які ризики і відповідальність у роботодавця, якщо працівники звільняються за угодою сторін у значній кількості 50 і більше відсотків від загальної кількості…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
29.06.2025 | 15:14

Законодавство України не встановлює прямої заборони на звільнення великої кількості працівників за угодою сторін (п.1 ч.1 ст. 36 КЗпП). Массове вивільнення…Ще

ОЛ
Олександра
27.06.2025 | 18:10
Кадри
Відповідь надано

Дистанційна робота інженера з охорони праці: відповідальність та ставки

Чи може інженер з охорони праці працювати дистанційо на 0,01 ставки? Чи не зменшиться його відповідальність від цього…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
27.06.2025 | 23:18

Не варто запроваджувати інженеру з охорони праці дистанційну роботу.

Відповідно до ст.60-2 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n1571…Ще

А-
-- Андрій --
27.06.2025 | 18:05
Кадри
Відповідь надано

Звільнення працівниці у відпустці: трудові права та нюанси

Доброго дня, чи має право роботодавець звільнити працівницю, яка знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років за її власним бажанням без виходу на роботу на 1 день, згідно трудового права день звільнення вважається останнім робочим днем, якого у такого працівника…

6

НК
Наталя, консультант
експерт
30.06.2025 | 20:58

Так, в неї відпустка до 3-х років закінчується днем звільнення. Тому в Д5 зазначаєте 2 рядки.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ОЛ
Олена
27.06.2025 | 17:31
Кадри
Відповідь надано

Оформлення кадрових питань під час служби в ЗСУ: поради

Добрий день. Директор (він же один з засновників) ТОВ єдиний працівник на сьогодні, пішов по контракту у ЗСУ. Він надав форму № 5. На компенсацію відпустки заяву писати не буде.Підкажть, будь ласка, 1. як це оформити доументально? чи достатньо тільки цєї форми 5? 2. чи потрібно…

1

НК
Наталя, консультант
експерт
29.06.2025 | 23:36

На період мобілізації директора його необхідно увільнити від роботи згідно ст.119 КЗпП зі збереженням місця роботи й посади. Підставою для увільнення може…Ще

ОЛ
Ольга
27.06.2025 | 16:20
Кадри
Відповідь надано

Санкції за порушення обміну контактними даними між сторонами

Доброго дня. Нормою ст. 7 Закону №2136 встановлено обов’язок обміну контактними даними між працівником та роботодавцем. Які можливі санкції в разі порушення данної норми та хто може перевірити…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
27.06.2025 | 20:46

Санкцій від контролюючих органів наразі не передбачено

Відповідно до оновленої редакції ст.13 Закону від 15.03.2022р. №2136…Ще

НА
Наталія
27.06.2025 | 16:06
Кадри
Відповідь надано

Звільнення без відпрацювання: права працівника та наслідки для нього

добрий день, підкажіть будь ласка, чи можна звільнитися без відпрацювання 2 тижнів( працівник хоче звільнитися 30 червня , без відпрацювання 2 тижнів) , роботодавець не хоче звільняти ( хоче,щоб працівник відпрацював 2 тижні), що в такому випадку робити працівникові, бо на…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
27.06.2025 | 19:55

Можна, якщо є поважна причина.

Відповідно до ст.38 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n218 - Працівник має право розірвати трудовий договір…Ще

ЮД
Демченко Юлія Сергіївна
27.06.2025 | 16:06
Кадри
Відповідь надано

ФОП: чи можливо прийняти працівника на повну ставку

Чи можли ФОП прийняти за сумісництвом на повну ставку і забронювати…

1

АК
Анастасія, консультант
експерт
27.06.2025 | 16:15

ФОП - це не основне місце роботи. Ви можете прийняти такого ФОПа як фізичну особу на основне місце, але не за сумісництвом.ФОП не може працювати за…Ще

КК
Кучерявенко Катерина Василівна
27.06.2025 | 15:55
Кадри
Відповідь надано

Як працівнику захистити свої права при зміні умов праці

Доброго дня. Працівнику надали Попередження про зміну істотних умов праці, відповідно ст.42 КЗпП України, у звязку зі зменшенням кількості дітей в дитсадку, про можливе вивільнення та скорочення. Переважне право на залишення на роботі у даного працівника є тривалий безперервний…

2

ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.06.2025 | 12:13

Ймовірно, працівнику вручено повідомлення про наступне вивільнення відповідно до ст. 49-2 КЗпП. Той факт, що працівник відмовляється від підпису про…Ще

ЮЛ
Юлія
27.06.2025 | 15:35
Кадри
Відповідь надано

Чи потрібна заява директору для отримання трудової книжки

Доброго дня. ТОВ видає трудові книжки працівникам після оціфрування ПФУ. На підставі заяв працівників зробили наказ по підприємству. Директор, він же одноосібний власник, є найманим працівником(отримує зп). Питання, чи потрібно йому писати заяву на видачу трудової книжки, як що…

12

ІК
Ірина, консультант
експерт
27.06.2025 | 15:56

Достатньо наказу.

Нема потреби директору писати самому собі заяву з проханням видати трудову книжку.

Його бажання буде оформлено одразу ж наказом за його…Ще

СО
Софія
27.06.2025 | 15:20
Кадри
Відповідь надано

Ознайомлення працівника з посадовою інструкцією: усно чи письмово

Добрий день, чи може працівник бути ознайомлений в усній формі з посадовою інструкцією? чи лише під підпис. Якими нормативними документами керуватися? Дякую…

2

ІК
Ірина, консультант
експерт
27.06.2025 | 23:43

Ні, потрібне підтвердження такого ознайомлення.

Відповідно до ст.29 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n175 - до початку роботи роботодавець…Ще

ЛА
Лариса
27.06.2025 | 15:17
Кадри
Відповідь надано

Чи потрібні трудові договори для співробітників юридичної особи

Чи обов'язково мати трудові договори з співробітниками юридичній особі. Чи достатньо наказа на прийом на роботу…

1

АК
Анастасія, консультант
експерт
27.06.2025 | 15:49

Законодавством про працю України передбачена можливість укладення з працівниками трудових договорів як у письмовій формі шляхом підписання окремого…Ще

ВА
Валентина
27.06.2025 | 14:49
Кадри
Відповідь надано

Вимоги до нумерації кадрових документів: порушення та виправлення ситуації

Доброго дня) Чи є вимоги до нумерації кадрової документації. Попередній бухгалтер нумерував накази на відпустки щорічні та відпустки без збереження зарплати із номером 1/вп, 2/вп..., тобте не ставив букву к, що це кадровий документ. Чи є це порушенням? Якщо так, то як його…

2

АК
Ангеліна, консультант
експерт
28.06.2025 | 09:08

Відповідно до п. 5 глави 3 розділу ІІІ Правил №1000/5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15/conv#n319 під час реєстрації документу надається умовне…Ще

АН
Нікітюк Анна
27.06.2025 | 14:37
Кадри
Відповідь надано

Алгоритм дій щодо електронних трудових книг для ФОП та ТОВ

Вітаю. Зорієнтуйте щодо електронних трудових книг, який алгоритм дій ?
Є ФОП і ТОВ по 2 найманих праціника. Паперові трудові не надавали. Потрібно зараз подати якісь доки на порталі ПФУ…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.06.2025 | 12:17

1. Ні, немає. Дані до електронної трудової книжки надійдуть з об'єднаної звітності з ЄСВ.

2. Ні, не потрібно. Якщо працівник перевірив дані щодо своєї…Ще

ІР
Ірина
27.06.2025 | 14:37
Кадри
Відповідь надано

Прийом на роботу іноземця: чи потрібно повідомляти ТЦК

Добрий день. Підприємство приймає штатним працівником іноземицю з посвідкою на постійне проживання в Україні без громадянства. За освітою ця працівниця лікар, отримала освіту в Україні. Чи потрібно повідомляти про таку працівницю ТЦК та вносити в списки? Дякуємо…

1

АК
Ангеліна, консультант
експерт
28.06.2025 | 09:05

Ні. Військовий обов'язок не поширюється на іноземців та осіб без громадянства, які перебувають в Україні. І включати в списки не потрібно.

Раді допомогти…Ще

ОЛ
Олена
27.06.2025 | 14:21
Кадри
Відповідь надано

Чи обов’язкова додаткова відпустка для водіїв та трактористів

Ми виплачуємо додаткову відпустку працівникам по 4 дні на підставі затвердженої соціальної політики: 1) водіям за особливий характер праці відповідно до позиції 13 розділу ХV. Транспортні послуги. Функціонування транспортної інфраструктури постанови КМУ №1290 від 17.11.1997р та…

3

НК
Наталя, консультант
експерт
29.06.2025 | 13:41

Якщо передбачили надання таких відпусток внутрішніми нормативними документами- так, маєте надавати працівникам додаткову щорічну відпустку. За нормою…Ще

ІВ
Іванна
27.06.2025 | 14:07
Кадри
Відповідь надано

Вихід працівника з роботи без підписання наказу: що робити

Доброго дня, працівник в останній роб день не вийшов на роботу. І виходить трудова знаходиться на підприємстві, а наказ не підписаний ним. Написала в день звільнення лист додому по місці реєстрацію. Щоб записав заяву куди йому відправляти трудову та копію наказу. Очікую доставку…

1

ГК
Галина, консультант
експерт
27.06.2025 | 18:58

Так, вірно.

Відповідно до п.4.2 Інструкції 58 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93#Text Якщо працівник відсутній на роботі в день звільнення, то…Ще

Усі консультації45095
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю45075
Уточнення4
В роботі16
Очікує0
З відповіддю АІ475
Теми
Акциз5545
Бухоблік та фінзвітність21118
Відрядження9279
Військовий облік та бронювання5443
ЄСВ, ПДФО, ВЗ49657
Зарплата72436
ЗЕД. Валютні операції10675
Кадри45095
Нерухомість та земля9705
ПДВ73682
Податок на прибуток26336
РРО/ПРРО, каса21656
Спрощена система23115
ФОП58934
Інше122646
20-ОПП765
Неприбуткові/благодійні організації1029
Транспорт, ТТН1107
Бюджетні установи161
Фермерські господарства260