Вітаю.Хочу уточнити по довідці на вимогу звільнених внаслідок втрати ЗП і її компенсації від країни-агресора. В ній треба вказати потенційно втрачений заробіток за весь час призупинення ТД "чистими" +ПДФО+Військ.збір і плюс нарахування ЄСВ ? А потім вказати, що у випадку…

Добрий день! За даними витягу з реєстру застрахованих осіб страховий стаж працівника станом на 31 липня 2022 складає 3 роки 2 дні. У працівника тривалий лікарняний лист з 08 липня по 18 серпня. Чи правильно застосувати для оплати всього періоду лікарняного страховий стаж до 3-х…

Доброго дня ! Працівник помер 31.07 , ЗП за липень видана 29.07. Нараховано компенсація за дні невикористаной відпустки на ім'я померлого, утримувати з неї ПДФО В/зб? Нараховувати ЕСВ 22% ? кому виплачувати ? Які ще виплати оформлюють для звільнення померлого…

Доброго дня, якщо в місяці у викладача не має годин викладання, чи потрібно йому нараховувати заробітну плату…

В доповнення до запитання по гіг-контрактам. Як відображати гіг-контрактерів і їх винагороду в об`еднаній звітності (з якими кодами)…

Доброго дня, підкажіть будь ласка, по підприємтсву ми провели разову премію. На дану премію ми провели нарахування ЕСВ і показали в фонді додатковому заробітної плати. Зараз здаємо заявку по лікарняним листам і виникло питання у ФСС чому ми не враховуємо дану суму при розрахунку…

Доброго дня! Як відобразити в бухгалтерському обліку нарахування винагороди, лікарняних, відпускних тощо по гіг-контрактам…

Добрий день! Прошу доповнити відповідь на запитання від 10.08.2022 11:45 Підкажіть будь ласка в 1 ДФ допомога на поховання вказую данні батька? І якщо ці нарахуванні були в червні, а я не відобразила в звітності треба подавати уточнюючу звітність? Дякую…

Здравствуйте. Как уволить сотрудника погибшего в ТРО, сделать запись в трудовой, оправить объединенную отчетность? Спасибо…

Доброго дня! Якщо не вистачає місячних призначень для педперсоналу, чи можна у літній період перевести на простій…

Доброго дня, під час воєного положення, у зв' язку з тяжким фін .станом підприємства ( заробітну плату за першу половину місяця (аванс) випатили у розміру меньше, ніж працівник відпрацював, чи буде це порушення? Якщо так, як вийти з положення…

Добрий день. Якщо юридична особа працює на території де не ведуться війскові дії/не окупована, то ми можемо відправити працівників у відпустку без збереження заробітної плати на період дії військового стану…

Доброго ранку. 15 серпня маємо виплатити зарплату за першу половину серпня. Зрозуміло, що ВС має бути продовжено, але зараз немає ніяких документів. Норму робочого часу розраховувати на 22 робочі дні/175 год чи на 23 робочі дні/184год? Дякую…

Співробітник прийнятий на роботу 2 травня 2022р. Якщо з 01 серпня підняти оклад чи не потрібно буде індексувати ?чи потрібно було піднімати оклад в липні…

Доброго дня. Співробітник в серпні, нарешті. дав заяву що він на контракті в ЗСУ. Наші дії - в серпні зробить нарахування середнього заробітку до 19.07.2022 року, і ЄСВ ми можемо на нараховувати, і в звіті з ЄСВ за 3 кв. 2022 року показати це з кодом 47 з розбивкою по місяцях…

Добрий ранок. У ФОПа один працівник, він мобілізований в травні. Останнє підняття ЗП було в травні. Треба писати наказ на підняття ЗП в серпні, щоб потім не індексувати заробітну плату чи не наступить права індексуватися ЗП так як працівник увільнений. Дякую за відповідь…

Чи потрібно нараховувати резерв відпусток працівникам з якими призупинено трудовий договір…

Доброго дня. Чи беруться суми та дні простою підприємства для розрахунку лікарняних працівнику…

Доброго дня! чи можно їздити у відрядження на власному авто, але ніяк авто не оформлювати на підприємстві (і ніяки витрати не нести)? дякую…

Добрый день!
Сотрудник принят на ставку 15.06.21 с з/п 10500 грн, с 15.12.21 переведен (уволен/принят) на 0,5ст с з/п 5300 грн. С 17.01.22 по 24.03.22 в отпуске за свой счет. С 25.03.22 с ним приостановлен трудовой договор. С 04.07.22 по 07.07.22 возобновлен трудовой…