Співробітник почав працювати з 15.02.2022. Заробітна плата нарахована 10 000 за період з 15.02.- 28.02.2022. З 01.03. - 08.03.2022 - відсутність "Інша причина". 09.03.2022 - паперовий лікарняний. Страховий стаж 18 років, перед настанням страхового випадку (згідно довідки про…

Доброго дня! Підскажіть будь ласка, як розрахувати компенсацію при звільненні , якщо в розрахунковому періоді працівник був мобілізований і йому зберігався середній заробіток, що у такому випадку робити з середнім заробітком і днями їх включати чи виключати з розрахунку. Дякую…

Співробітник з 24 лютого по 31 травня був у відпустці за власний рахунок. Нарахувань не було. 1 червня він відбуває у відрядження. Згідно Порядку 100, абз.4, п.2 : "Якщо протягом останніх двох календарних місяців, що передують місяцю, в якому відбувається подія, з якою пов’язана…

Як повернути помилково надмiру сплаченi податки на заробiтну плату, чи можливо вiдсторнувати, та повернути в наступному мiсяцi при сплатi податкiв…

працівник був у відпустці за свій рахунок до 23.08.22 включно. за 6 робочих днів нарахована заробітна плата - 847,83 грн. Працівник працює на 0,5 ставки
як бути з донарахуванням з ЄСВ: за період, коли працівник був у відпусці без збереження з/п ЄСВ не донараховується? чи…

Добрий день. У працівника утримання аліментів закінчилось 7 червня 2022, зараз нараховую лікарняні за січень-лютий 2022. Чи потрібно утримати аліменти…

Добрий день
Працівник липень серпень перебуває у відпустці без збереження з/п,у вересні хотіли продовжити відпустку,але працівник має намір звільнитися.Чи можливо звільнити його 1 вересня,якщо підприємство взагалі не працює,( тобто не ставити цей день як робочий,і не…

Працівниця працювала на підприємстві з 2015 року в Чорноб.зоні, не ходила у ЧАЕС відпустку(щорічну відпустку працівникам, які працюють на територіях радіоактивного забруд.по ст.47 З-ну № 796) 13 к.д.(7 років) посвідчення ЧАЕС немає. 12.08.22р. звільнилась чи потрібно…

Доброго дня! Як нарахувати лікарняні сотрудніку, з яким по наказу з 14.04.2022 призупинено дію трудового договору? Лікарняний надан з 02.08 по 09.08.2022. РП з серпня 2021 по липень 2022. З травня 2022 по липень 2022 нарахувань в бухоліку на рахунку 66 немає. Які данні…

Доброго дня! Підскажіть будь ласка, як розрахувати компенсацію при звільненні, а саме чи включати в розрахунок компенсації ті дні і середній заробіток, коли він був мобілізований(призваний на військову службу він з 07.06.2022р, а комісований з 15.07.2022р.). Дякую…

Працівниця працює за сумісництвом у 2 ФОПІВ на 0,5 ставки в кожного.в серпні іде в дикрет як правильно порахувати дикретні і за основним місцем і за сумісництвом.чи застосовуються для неї " мінімальні обмеження" за основим місцем роботи Дякую…

Доброго дня! Працівник звільнився 01.08.22, ще не був продовжений воєнний стан, того зарплата за 1 день склала оклад6900/22роб.дні місяця=313,64 і не була нарахована індексація 3,5грн. Питання: воєнний стан продовжили зарплата за один день складає оклад6900/23роб.дні=300грн. Яка…

Тетяна Гуль, консультант
17.08.2022 22:28
Відповідь на запитання: розрахунковий період визначайте в загальному порядку - 12 місяців перед настанням страхового випадку - липень 2021-червень 2022 Але в цьому період у працівниці не було заробітку з поважних причин…

добрий день, підскажіть будь ласка можливо вихідний день субботу перенести на четверг? тобто зробити такий графік роботи щоб пн, вт, ср, пт, сб були робочими по 8 годин а чт. та нд. вихідними? на постійній основі затвердити цей графік та оклад не змінювати. ДЯКУЮ…

За липень 2022 року співробітникові не нарахували доплату за виконання обовязків тимчасово відсутнього працівника, а 18 серпня виплатили відпускні (тобто доплата ще й не потрапила до розрахунку середньої з/п для нарахування відпускних) як виправити помилку? Дякую…

Добрый день, в штате отсутствует должность бухгалтера, ведение бух. учета возложено на директора. В РОЗРАХУНКОВІЙ ВІДОМОСТІ по ЗП на месте подписи глав. буха ставим прочерк…

Доброго дня. Чи може підприємство з п'ятиденним робочим тижнем пн-пт встановити 24 серпня 2022 неробочим вихідним днем? Яка в такому випадку буде норма робочого часу за серпень? Чи потрібно якимось чином оплачувати цей день? Розмістіть, будь ласка, в ДОКУМЕНТАХ зразок наказу про…

з 10.08 по 16.08 прийняли прац-ів по строк. договору для виконання робіт по кап.ремонту на держ.об'єкті. Замовник буде платити нам бюдж-ми коштами. Акти вик-их робіт підписано 16.08 але кошти ще не надійшли. Як тепер правильно звільнити працівників? Адже роботи виконано, а для…

Доброго дня! Якщо щорічна основна відпустка була нарахована з 14.08 по 25.08.22р. до продовження військово стану в Україні, а 24.08 мав би бути святковим, а не робочим днем, тому цей день не був оплачений.
Чи потрібно робити перерахунок такої відпустки і доплатити за 1…

Доброго дня. Працівник 20 днів у місяці перебував у відпустці за свій рахунок, решта часу працював. Чи потрібно йому донараховувати ЄСВ до мінімальної? Дякую…