Добрый день , ЗП повышалась в 12.2021-6500,00, ,с 01.03.22 работники в отп. без сохр. зп до 31.08.2022, с 01.09.22 начали работать,в сентябре индексация 17,5%-455,00,с 01 октября повышается мин.ЗП 6700,00, это на 200,00грн больше чем 6500,00, а если применить индексацию,базовый…

Вітаю! Мобілізований праціваник в лютому 2022 року, 16 вересня в електронному кабінеті зявився лікарняний з причиною непорацездатності: Тимчасова непрацездатність внаслідок захворювання або травми, що не пов’язані з нещасним випадком на виробництві. Чи проводить підприємство…

Добрый день. Сотрудник находится в ВСУ , но предприятие платит ему по среднему. Правильно ли это? Из оплаты по среднему удерживаются алименты. Если прекратить выплату по среднему, надо ли предупреждать исполнительную службу? Спасибо…

Добрый день.
Возможна ли полная выплата зарплаты сотруднику- внешнему совместителю (на пол ставки) на основании заявления сотрудника в сроки выплаты аванса? То есть не разбивать на две выплаты…

Доброго дня. Якщо у нас оклади привязані до мінамальної зпробітної плати, останнє підвищення було 1.08.2022(щоб не індексувати зп). На яку суму потрібно підвищити зп у звязку з підвищенням з 01.10.2022 до 6700, враховуючи те що на підприємстві зп більша за мінімальну зп мінімум…

лікарняний…

Здравствуйте. Предприятие зарегистрировано с 2015 года. На сегодняшний день ни разу не проводились проверки. За какой период могут в дальнейшем проводиться проверки предприятия после войны с учетом переносов сроков, в том числе по ковид-19? Спасибо…

Добрий день! На нашому підприємстві зарплата виплачується один раз в перших числах наперед за поточний місяць. Чи є це порушенням законодавства? Чи потрібно ділити виплату зарплати на два рази…

Доброго дня. Працівника мобілізовано 26.02.2022р. При розрахунку сереньої було допущено помилку (невраховано індексацію та відпускні). Допоможіть перерахувати. Заробітна плата грудень 2021р. - січень 2022р. = 11194,60
Індексація 12.2021р. = 171,67
Відпускні з 15.01…

Працівник був працевлаштований на 2 п-ствах. З основного місця роботи був незаконно звільнений, відповідно на роботі за сумісництвом був звільнений за сумісництвом і прийнятий на основне місце роботи. Працівника поновлено за рішенням суду. Як правильно визначається середній…

Доброго дня, скажіть будь ласка якщо працівників відправили у оплачувану відпустку з 16 вересня, проплатили податки і відпускні 15 вересня, а сьогодні (19 вересня) побачили що прграма не вірно порахувала і потрібно трохи доплатити відпускних (десь 150грн) та податки. чим це нам…

Доброго дня!
Підкажіть будь ласка, як бути в ситуації коли директор, він же єдиний працівник, пішов у відпустку і у період цієї відпустки виплатив собі аванс із банківського рахунку, обміняв валюту на корп рахунку та оплатив платіж контрагенту, чи будуть якісь наслідки, і…

підскажіть якщо в ФОП 8 місяців було 7 найманих осіб а 9-12м буде 8 найманих чи потрібно платити за відсутність інваліда. Дякую…

Доброго дня, підкажіть в яких випадках, точніше при укладанні якого договору (робітник надавав послуги перевезення) не потрібно сплачувати ЕСВ, а в яких потрібно…

Для того чтоб ФСС видела весь расчетный период с сентября 21г по август 22г перед наступлением страхового случая в сентябре 22г, мы обязаны подать по этому сотруднику Довідкову Объединенную отчетность за 3 кв.2022г. с приложением Д1 ( а Д4- не нужно или тоже заполнять) за месяца…

Добрый день!Подскажите,как посчитать переработку часов в месяце, если работники находятся в "простоях не по вине работника"(2/3 оклада) и частично привлекаются к работе на полную смену.Смены по 11 и 12 часов, суммированный учет рабочего времени.Получается так, что в будний день…

Доброго дня. Підприємець планує з жовтня підняти посадові оклади працівникам і при цьому скасувати надбавку за інтенсивність праці, яка є необовязковою . Чи потрібно повідомляти працівників про такі зміни за 2 місяці? Дякую…

Добрий день. Працівника (за заявою) переведено на неповний роб. час. Посадовий оклад 6700 на місяць , тривалість роб. дня 4год. з оплатою пропорційно відпрац. часу. Чи вірний розрахунок за місяць?
вересень 6700/176год.(норма год. за міс)=38,07
38,07*88год.(відпрац…

Чи потрібно в наказі вказувати крім повноі назви скорочену( ТОВ"...") і якшо так, яким документом регулюється таке оформлення…

Доброго дня.
Бухгалтер на підприємстві працює за зовнішнім сумісництвом. Чи може бухгалтер - зовнішній сумісник отримати зарплату в розмірі повної ставки при умові, що робота ним виконана в повному обсязі і результат його роботи жодним чином не відрізняється від результату…