Доброго дня. Підкажіть, з працівником було призупинено дію труд.договору з 21.04.22. А з 9.08.22 по 14.09.22 відновлено дію труд.договіру і на цей період дана щорічна відпустка (10.08-13.09.22) Працівник здав лікарняний 6.09-13.09.22. Чи оплачується цей лікарняний, і який період…

Добрый день! В электронном виде открыт декретный 26.09.22. Его можно 27.09.22 считать и отправлять в ФСС? Спасибо…

Добрый день! Сотрудник находится в отпуске за свой счет и в этот период отрыт больничный. В таком случае больничный не оплачивается ? Спасибо…

Добрий день. 16.06.2022 року прийняли працівника по сумісництву. З 16.06.2022 року по 30.06.2022 він був у простої. З 01.07.2022 до 26.09.2022 - у відпустці без збереження заробітної плати під час карантину. 27.09.2022 звільнено за угодою сторін. За цей період компенсація…

Доброго дня! Чи потрібно підвищувати ЗП працівникам у жовтні, якщо посадовий оклад на підприємстві більше мінімалки? Дякую…

Доброго дня. Скажіть будь ласка, якщо працівник направлений у відрядження в вересні з 11 по 15 число , оплата відбувається за середнім заробітком і при розрахунку середнього за останні 2 міс. ( в серпні була щорічна відпустка і відпрацьовано працівником 15 р.д ) і була…

Доброго дня! Яка різниця між нарахуванням та виплатою авансу і заробітної плати за 1 половину місяця з точки зору бух. обліку, суми нарахування та відповідальності. На що іще потрібно звернути увагу…

Допоможіть порахувати дні компенсації за невикористану відпустку:прийнято 16.01.2012, щорічна 24 кал. дні. З 16.01.12 по 24.06.15 була у відпустках 51 день. 20.07.15 по 22.11.15-пішла в перший декрет. 23.11.15-18.09.18 догляд за дитиною до 3-х, з 19.09.18 догляд до 6 років.З…

Доброго дня! У штатному розписі вказано дизайнер 0,5 ставки. Оклад 10000грн. Нарахована зарплата 0,5 окладу 5000 грн.,нарахована премія 5000грн. Як правильно написати в наказі про виплату премії - у розмірі 50% від посадового окладу чи 100% від нарахованої зарплати? Дякую…

Доброго дня. Чи можна підняти зарплату усім працівникам на одну суму ( наприклад 200 грн)? Які документи потрібні для оформлення підвищення зарплати у ФОП? Потрібно вносити зміни у штатний розпис…

Чи потрібно продовжувати нараховувати індексацію,якщо оклад не збільшився,а заробітна плата збільшилася за рахунок суміщення…

Доброго дня! На підприємстві було оголошено простій з 01,03,22 до 01,06,2022 з оплатою 100% окладу. Як нарахувати відпускні з 03,10,,22. Премія за 2021р. виплачена в грудні 2021р.Чи потрібно розподіляти цю премію на місяці простою при нарахуванні відпускних? Дякую…

Добрий день. Працівник хоче звільнитися в останній день відпустки за власний рахунок. Чи буде рахуватися цей день робочим? Чи потрібно за цей день нарахувати ЗП.? Чи може підприємство видати компенсацію за невикористану відпустку раніше, не в день звільнення? Дякую…

Працівниця бюдж.установи померла. До установи звернувся її чоловік для отримання належних сум. Під час розгляду документів виявлено, що вони перебувають у шлюбі (свідоцтво про шлюб) проте у паспорті вони мають різні адреси місця проживання. Відповідно до ст.3 СКУ вони повинні…

Доброго дня Працівники у відпустці без збереження заробітної плати.
Тепер звільняються 30.09.2022.Відпрацьованих днів немає,але є компенсація відпустки.
Треба індексувати компенсацію при звільненні та донараховувати есв…

Доброго дня.
Всі працівники включаючи директора були у відпустці без збереження заробітної плати,а з 01.09.22, директора виводимо на роботу по 2 год/в день.
Ставка 8000 тис, підвищення було в грудні 2021.
Чи треба і коли починати нараховувати йому індексацію…

Добрий день! Допоможіть розібратись, в чому може бути причина . Сформувавши заявку-розрахунок на сумісника ,по листку непрацездатності пише помилку :додаток 1.1 рядок 1.Показник Номер (вірний в нас заведено) повинен складатися з 6 цифр. На основному місці роботи прийнята…

Щоб розрахувати суму компенсації ( відпускних) потрібно заробітну плату за розрахунковий період поділити на кількість календарних днів у розрахунковому періоді за мінусом днів, коли працівник був у відпустці без збереження ЗП? або я помиляюсь…

Обязательно ли выплачивать всем сотрудникам нецелевую благотворительную материальную помощь??? Если нет необходимости, это нужно делать…

Працівник був у трудових відносинах з 16.07.2021р , з 01.03.2022р і по теперішній час у відпустці за свій рахунок на період військового стану . Надійшла заява про звільнення за власним бажанням з 30 вересня 2022р. Запитання : обов'язкова виплата компенсації за невикористану…