Доброго дня!. Працівниця 27 грудня 2022 року надала електронний лікарняний по вагітності та пологах. На підприрємстві працює 2 роки. Розрахунковий період для лікарняних з 01 грудня 2022 року по 30 листопада 2022., але в березні 2022 року мала відпустку без збереження заробітної…

Доброго дня! ПО графіку підприємства виплата заробітної плати за грудень здійснюється 29.12.2022р. Хоча останній робочий день 30 грудня 2022 року. Чи немає у цьому порушень…

ТОВ,загальна система опод.,30 чол працюючих. Сторож працює неповний роб.час, зарплата не меньше мінімальної разом з нічними.. 6705 грн в т. ч. 536 нічні. Чи це є порушення трудового закон.?Єсв-1475,10грн.?! З якого часу (який документ) мін. заплата повинна нараховуватися не…

Вітаю!Якщо працівниця 31 день була у відпустці без збереження ЗП то у додаток 4дф показувати її з 0 грн доходом чи її зовсім не показувати? Лише у додатку 1 показувати її і вказати що у відпустці…

Доброго дня. Чи можна 30.12.2022р виплатити зарплату працівникам за грудень 2022 та відповідно сплатити податки ? Дякую…

Добрий день. Працівник увільняється від виконання обов'язків за суміщенням посад. В день звільнення з посади (за суміщенням) потрібно провести розрахунок?( на основному місці залишається працювати). Дякую…

доброго дня, виплатили зарплату за лютий -липень 2022р. у серпні. але не нарахували компенсацію за невчасну виплату, звіт зданий за 3 кв. виплата готівкою була, чи можна перенести цю всю виплату з/п на грудень . та нарахувати компенсацію в зарплату грудня. чи це були вихід…

Доброго дня! Співробітниця була в декретнійвідпустці по догляду, зараз йде у щорічну відпустку. Доходу не було. Оклад 12 500грн. Щоб порахувати середню, то потібно оклад помножити на 12 місяців та розділити на 362 кал дні? Дякую…

Добрий день! Охоронник підприємства раптово помер 20 грудня 2022 р. Для роботи охоронників запроваджений підсумковий час з обліковим періодом -рік. Оклад 5393,00 грн. Норма робочого часу -2054 год.(скасовано святк.дн.) Фактично відпрацював-1927,2 год. У розрахунковому періоді…

Доброго дня! У заявці-розрахунку лікарняних зроблена помилка у колонці 22. Робітник в період 12 місяців 4 місяці знаходився у відпусці за свій рахунок. А в заявці у колонці 22 написали 12. Також інший робітник був на лікарняному 2 місяці, а розрахунку також проставили 12…

Працівник 03.03.2022 мобілізований. До 18.07 нараховуємо сер. з/п. З 19.07 по 05.11 сер. з/п не нараховується. З 06.11 працівник пристурив до роботи. А 16.12.захворів.
Питання: чи виключати з розрахунку сер.з/п кал. дні з 19.07 по 05.11.
Дякую…

Останнє підвищення окладу було в серпні, а в грудні робітник 11 робочих днів був у відрядженні скажіть будь ласка ми ж всеодно індексуємо оклад пропорційно відпрацьованому часу . Тобто оклад у нього 6900, а за грудень він отримає 6900/22*11=3450+118,1(індексація)+3561,25( по…

Добрий ранок! За грудень 2021 року знайшли незакритий лікарняний. Чи потрібно його зараз виплачувати? Як це вірно зробити?
Які будуть наслідки?
Які можуть бути штрафи…

Працівник працює на підприємстві на 1 ставку і внутрішнє суміщення 0,25. В грудені нараховано 176 та 44 години. Якщо індексація нараховується пропорційно відпрацьованому часу. Яка сума індексації в грудні 2022 р.? Останій раз заробітна плата підвищувалася грудені 2021 року…

Доброго дня. У лютому працівника було прийнято на роботу. Розрахунок - готівкою, у звязку з цим ка кінець місяця співробітник залишився винен декілька копійок. Далі період без оплати та звільнення через декілька місяців. Нарахувань не було. Як списати ці копійки? Звільнення…

Вітаю. Співробітниця знаходиться за кордоном , наразі вона вагітна та в неї вже мав бути відкритий лікарняний листок, але наразі вона його не відкрила в Україні та продовжує працювати. Скажіть будь ласка, чи може вона взяти цей лікарняний листок , наприклад за 30 днів до…

До якого фонду оплати праці відноситься оплата мобілізованим: основного чи додаткового? Нарахування за періоди до Закону про відміну обовязкових нарахувань мобілізованим…

Добрий день. На підприємстві був мобілізований працівник, на даний момент, він списаний з ЗСУ і хоче звільнитися з нашого підприємства. Чи включаются до його компенсації за невикористану відпустку місяці його перебування в ЗСУ?
Друге питання: Працівник працює з грудня…

Підвищення ЗП було у грудні 2021-6500грну серпні 2022-6600грн. у серпні працівник був у відпустці 24 днів і 5роб.днів було.Яка індексація за серпень ? дякую…

Якщо в одному місяці працівникам аванс та ЗП будуть виплачені з каси, а відповідні податки сплачені в кінці наступного місяця, то чи треба тоді додатково до цих податків ще сплачувати якісь суми штрафів чи пені? Чи лише самі суми цих податків (ПДФО, ВЗ, ЄСВ)…