Доброго дня. Працівник прийнятий на роботу 09.08.2022, з 09.08.22 по 31.08.22 відпустка без збереження зп (воєнна, без виїзду за кордон, згідно ч.3 ст.12 Закону №2136-ІХ від 15.03.22), нарахованого доходу у серпні 2022 не було. Чи враховувати серпень 2022 у розрахунок середньої…

Доброго дня. Працівник сумісник був на лікарняному в лютому 2023, та той час трактували що за рахунок роботодавця потрібно всерівно виплачувати перші 5 днів. Ми їх виплатили. На сьогодні при розрахунку відпускних чи розрахунку днів невикористаної відпустки виключати тільки дні…

Працівника за заявою преревели на іншу нижче оплачувану посаду. Чи потрібно перші 10 днів доплачувати різницю між середньою та новим окладом? Розрахунок середньої за 2 місяці (8595,43+4768,40):(22+14)=13363,83:36=371,22*10 днів=3712,20 грн. Новий оклад 6377 грн…

Доброго дня, підкажіть чи може працівник просити матеріальну допомогу на оздоровлення якщо колдоговір не укладався між ним і підприємством. Дякую…

Працівник був мобілізований, потім демобілізувався. Одразу взяв оплачувану відпустку. Потім не з"являвся на роботу. Лікарняного не було, але він перебував в госпіталі та санаторії після повернення з місць бойових дій. Зараз він відкрив лікарняний. Чи повинно підприємство…

Доброго дня! Працівник прийнятий на роботу з 03.04.2023 року, а вже 11.05.2023 року йде на лікарняний (ЕЛ в електронному кабінеті). Трудову книжку працівником було втрачено, при прийнятті завели нову (трудовий стаж не можливо прорахувати).Звіт з ЄСВ за 2 квартал не поданий, тому…

Робітник по контракту в теробороні. За ним зберігається робоче місце. Підприємство виплачує йому середній заробіток за рахунок підприємства. Надійшов е-лікарняний. Чи повинно підприємство його оплачувати за свій рахунок та за рахунок ФСС? або залишити виплати по середньому і не…

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, заробітна плата за останні 12 місяців для заповнення виробничої характеристики (для ВКК) станом на сьогодні - інформація береться з 01.01.2022 по 31.12.2022 чи з 01.05.2022 по 30.04.2023 року…

Добрий день! Допоможіть правильно розрахувати компенсацію відпускних при звільненні. Людина була прийнята на роботу 17.11.2020 .посадовий оклад 6000,00 У щорічну відпустку не ходила. Підняття окладу 01.12.2021 7500 та доплата за суміщення1875. у щорічну відпустку не ходила…

Доброго дня, з співробітником укладено строковий трудовий договір згідно ч. 2 ст. 23 КЗпП з 08 по 24 травня 2023р. По цьому договору які передбачено виплати? Аванс з 8-15,05, зар.плата 9-24,05 і розрахунок при звільненні? Як нараховується розрахунок при звільненні? По загальному…

Чи можна в трудовому договорі / наказі про прийняття написати оклад, але не писати конкретні розміри доплат та надбавок, а вказати "доплати і надбавки нараховуються та виплачуються відповідно до положення про оплату праці"…

Чи може підприємство власними коштами оплатити лікарняні суміснику…

Добрий день! ФОП, ЄП 3гр. У 2023 році індексація зп не проводиться. Скажіть,будь ласка, чи потрібно підвищувати зп, якщо по калькулятору індексації вже є сума індексації? А підвищення робити немає змоги, бо оклад і так вже набагато більший мінімальної зп. Дякую…

Підкажіть, будь ласка. Підвищення зарплати було у квітні 2022 року. С серпня 2022р по грудень 2022 р зарплата індексувалась. З січня 2023 р не індексувалась, бо було зупинено дію ЗУ "Про індексацію". Але 2 травня 2023 р Листом Мінсоцполітики № 11/0/215-23 рекомендовано, що…

Як розрахувати середню ЗП, як що працівник відпрацював з 01 травня по 12 травня 23р та звільняється. Дякую…

Чи можна якщо завжди зарплата виплачувалась на картку виплатити відпускні готівкою? Чи це не буде порушенням? Які наслідки…

Робітник працює на основному місці роботи та за зовнішнім сумісництвом. У нього в травні лікарняний. Чи повинен роботодавець, де працює робітник за сумісництвом, оплатити перші п’ять днів ТН такого проацівника…

Добрий день. До кабінету ПФУ надійшов лікарняний лист, але працівниця весь час продовжувала працювати дистанційно (наказ по підпиємству є, щодо дистанційної роботи).
Чи буде правильно, відмовити у призначені виплат по лікарняному на цієй підставі та в табелі проставити Р…

Доброго дня. Працівника прийнято на роботу 01,05,2023 звільнення 12,05,2023. Підскажіть як розрахувати компенсацію відпустки…

Які особливості розрахунку відпускних для педпрацівників школи…