Працівник перебуваючи у відпустці захворів. Відпустка з 13.05-26.05.2023 р. Лікарняний з 24.05 по 02.06.2023 р. Працівник забажав продовжити відпустку на 3 дні (дні перебування на лікарняному під час відпустки). Чи потрібно перераховувати йому відпускні за ці 3 дні, адже вони…

Вітаю! Працівниця була на лікарняному у травні, чи потрібно подавати додатковий звіт ЕВС за квітень…

Добрий день, підкажіть як правильно вираховувати кількість відпускних днів якщо, працівника прийнято 25.08.22 року 30 червня 2023 року збирається звільнитися, перед тим хоче піти у відпустку якщо брати з 25.08.22-30.06.23 то виходить 21 день, якщо з 25.08.22-11.06.23 виходить 19…

Добрий день. Працівниця з окладом 6750 грн йде у відпустку 03.06.23. Розрахунковий період =01.06.22-31.05.23. в 06.2022 року була нарахована зп за 05.2022 та 06.22р. Питання: включаємо тільки нарахування червня 2022 у розрахунок…

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як оплатити дні перехідного відрядження. Працівник був направлений у відрядження з 27.04.2023 по 05.05.2023 За квітень у нього був більше денний заробіток 352,00, середньо денний (за лютий-березень 346,00). Йому за квітень оплачено відрядження…

Вітаю! Питання : Чи потрібно оплачувати лікарняний працівнику ? Працівнику надана повістка про призов до мобілізації зг.ЗУ "Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію" , де вказано з'явитись 02.05.23 за адресою ... Потім надана довідка з мед.закладу , що працівник знаходився на…

Доброго дня. Працівниця йде у відпустку з вагітністю і пологами, протягом року вона працювала не повний робочий день і мала зарплату за місяць 3385.50, але ми робили доплату до мінімальної зарплати, під час розрахунку декретних програма застосовує мінімальну середньоденну, а…

Чи можна нарахувати до Дня медпрацівника премію в період військового часу…

Доброго дня! Працівник був на лікарняному з 03.04 по 28.04.2023р. З 15 травня знові йде на лікарняний. При розрахунку лікарняних за травень календарні дні квітня не враховуємо повністю чи враховуємо 4 дні? По нарахуванню за місяць лише лікарняні…

Працівника, який працює за змінним графіком роботи(обліковий період рік) потрібно вивести на роботу в його вихідний день за графіком. Чи необхідно видати наказ? Чи необхідно зазначити в наказі вид компенсації за роботи в цей день? Як оплатити ці години за роботу в вих. день…

Доброго дня, наша співробітниця офомляє лікарняний по вагітності і пологах, стаж більше року, чи вірно нараховувати так: всю суму доходу за 12 місяців ділимо на кількість 365к.д. та множимо на 126к.д.лікарняного=119080,08грн? ПДФО та ВЗ не утримуємо? ЄСВ 22% тільки сплачуємо при…

Доброго дня, підкажіть будь ласка як коректно оформити нарахування у такій ситуації: усіх працівників керівництво вивело у простій. у працівників є медичне страхування, з оплатою щоквартально. податки, які утримуються з працівників, керівництво компенсувало у формі "доплати за…

добрый день. Подскажите. Если работница находящиеся в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет вышла на работу раньше с 01.05.2023 - и откроет б/л по беременности и родам с 01.06.2023. В таком случае расчет будет производится только по данным заработной платы за май…

Добрий день. Чи можна проігнорувати електронний лікарняний до 5 днів і не нараховувати по ньому, а поставити робочі дні? А якщо є дні за рахунок ПФУ? Чи хто контролює це питання? Дякую…

Працівник демобілізувався 5.06.23 з 06,06,23 приступає до виконання своїх трудових обов'язків. Пле вирішив з 6-06-23 взяти відпустку яка була в нього до 19.07.22року.
Мобілізований він був з 24.02.2022 року, нарахувань з/п не має але щомісяця компанія виплачувала йому…

Доброго дня! У мобілізованого працівника (Мобіл.з 03.03.2022 р)., є невикористані відпустки за період з 02.06.2020-01.06.2021- 10 к.д; з 02.06.2021-01.06.2022-24 к.д. та з 02.06.22 по 01.06.2023 р.Сьогодні 06.06. він появився на роботі. (Записи у військ. квитку 15.05.23-взято та…

Чи включаються до розрахунку відпускних дні перебування працівника в відпусці без збереження зпл? Чи потрібно від 365 днів відняти кількість календарних днів перебування у відпусці без збереження зпл…

Доброго дня. У нас ІТ компанія. Зараз виникла необхітність виплатити штатним працівникам авторську винагороду за створення службового твору. І от виникли всі стандартні зарплатні питання.
Не можу зрозуміти до якої категорі віднести таке нарахування згідно Інструкції 5 зі…

Доброго дня. КУ Інклюзивний чентр. ФІнансування: педпгоги-освітня субвенція, бухгалтер та прибиральник -Мб. Які додаткові виплати і премії може отримати прибиральник та бухгалтер…

В кабінеті ПФУ отримали лист непрацездатності, дати 31.01-01.02.23р. Колега працює на 0,5 окладу по 4 год на день, в дні не працездатності була на роботі і табелювалась згідно відпрацьованого часу і відповідно нараховувалась заробітна плата. Як бути з листом непрацездатності…