Доброго дня. Яка відповідальність за те що при звільнені працівнику не видали копію наказу та розшифровку про виплати, чим це загрожує роботодацю якщо працівник поскаржиться держпраці чи звернеться до суду. Дякую…

Доброго дня. Підкажіть будь ласка який механізм виконання та повідомлення працівника про зменшення заробітної плати. Дякую…

Підкажіть, якщо «керівництво вирішило» виплатити матдопомогу (продовжити виплату мобілізованому), заяви від працівників уже НЕ потрібні - на підставі яких змін. Вже заплуталась в кадрових новаціях…

На ТОВ оформлено 8 працівників і жодного з інвалідністю. Чи потрібно, що б при такій кількості працівників була оформлена ще людина з інвалідністю? І що робити, якщо штат укомплектований повністю, і потреби в нових працівниках немає. Дякую…

Доброго дня! Для прийому на роботу працівник надає паспорт гр.України, Якщо паспорт в міграційній службі, довідки вони не дають. Який документ може надати працівник для влаштування на роботу, якщо резидентність підтвержує тільки паспорт гр України, адже для нерезидента інші…

По мобілізованому працівнику має бути виданий наказ і це все має бути відображено в Додатку 5 по ЄСВ? Нашого працівника завтра мають мобілізувати. Дякую…

Доброго дня! Які саме дев'ять пунктів надає роботавець для ознайомлення найманого працівника мють бути при працевлаштуванні, зг.нових поправок трудового закону…

виявили що попередній бухгалтер жодним чиним не оформив відпустку директора у розрізі кадрів. 1.на чиє ім*я пише заяву на відпустку виконавчий директор підприємства? він єдиний працівник на підприємстві та є одним з трьох співзасновників. на кого покласти виповнення обов*язків…

добрий день, якщо не подавали трудову в електронному вигляді. є 5 років для цього. то чи є штрафні санкції за те що ще не подали…

На данний час при прийомі на роботу чоловіків є обовязковим для роботодавця вимагати з працівника військовий квиток, якщо це можливо - скиньте посилання на закон. Дякую…

Головний бухгалтер юр. особи йде на тривалий лікарняний. Вона ж у складі комісії з лікарняних разом з іншим бухгалтером. Чи треба її замінити на час її відсутності? Як оформити документально? Наказ? Як вказати період - до закінчення лікарняного чи мають бути конкретні дати? Це…

Доброго дня. На підприємстві облікова чисельність 80 одиниць. Працевлаштовано 3 інваліда, але ж вони працюють не повний робочий час (3 часи на день 3 дня на тиждень). Скажіть, будь ласка, не буде порушенням те, що інваліди працюють неповний робочий час? Заздалегідь дякую за…

Працівник самостійно відсканував свою трудову книжку та надав цю копію до ПФ через власний кабінет. Чи повинно підприємство сканувати і надавати скан цієї трудової книжки в ПФ ще і від себе…

Чи може на підприємстві бути головний бухгалтер, але всі права підпису та відповідальність за введенняя бухгалтерського обліку покладено на директора…

Добрий день. Чи є обмеження відпустки за свій рахунок ? Або працівник може хоч рік сидіти у відпустці за свій рахунок…

Доброго дня. Запитання по оплаті лікарняного працівника. В працівника було 2 лікарняні по 5 днів. ТОВ не бачить їх у своєму кабінеті, оскільки не вчасно подано Звіт з ЄСВ за 1-й квартал. Витяг з ЕРЛН працівник надав, перші 5 днів підприємство оплатило. Що потрібно зробити, щоб…

Працівник, зовнішній сумісник, з яким було призупинено трудовий договір з 24.03.2022 звільнився 05.07.2022. Чи потрібно було видавати наказ про відновлення трудового договору в день звільнення 05.07.2022? Якщо так, то день звільнення вважається робочим, як тоді оформити цей…

Работник в отпуске без сохранения ЗП с 24.02.2022. На больничном с 26.04.2022 За парель начислила больничный первые 5 дней, 1000грн, чи должна я доначислить ЕСВ до минимальной ЗП…

Добрий день! Чи обовязково заключати з працівниками письмові трудові договори з ТОВ, Приватним підриємством? Чи може вистасить тільки наказу…

При визначенні середньооблікової кількості штатних працівників, працівників, які працюють за основним місцем роботи на 0,5 ставки та 0,75 ставки рахувати за 1(одиницю), тобто 1+1 чи рахувати 0,75+0,25…