Працівник має основне місце роботи на посаді механіка та виконував роботу комбайнера за внутрішнім сумісництвом (з липня по жовтень ) до грудня 2021 р. Як правельно його звільнити за внутрішнім сумісництвом ,які нормативні документи використати ?Дякую. ВСЕ БУДЕ УКРАЇНА…

Чи потрібно подавати звіт за формою 10-поі до фонду захисту інвалідів за 21рік,якщо у ФОП працюють 10 осіб, один з яких інвалід…

Працівник за сумісництвом. Звільнена 31.01. виявилось, що 08.2021 була на лікарняному. Чи можна зараз подати заяву-розрахунок? Чи будуть штрафні санкції…

Як правильно і в якій формі слід написати листа у фонд захисту інвалідів, про те, що в 21 році кількість працюючи була менша за 8 осіб і нам не потрібно подавати звіт за формою 10-ПОіІ? Чи потрібно подавати якійсь додатки для підтвердження…

Доброго дня, будь-ласка допоможіть у правильності оформлення документів про приринення нарахування середнього заробітку мобілізованому, як повідомити мобілізованого про припинення йому нарахування? У наказі є відмітка про ознайомлення, а як повідомити…

Доброго дня, підкажіть, будь ласка, як правильно налати відпустку у серпні, у повідомленні, заяві та наказі пишемо дату закінчення відпустки, враховуючи 24 серпня святковим днем, а потім, якщо воєнний стан продовжать, видаємо наказ про зміни до попередього наказу про скорочення…

Доброго дня! Чи потрібно у наказі про відпустку керівника, крім зазначення посади і прізвища працівника, на якого буде покладено тимчасове виконання обов'язків, зазначати слова: "із виплатою різниці в окладах"…

Добрий день! Директор в липні йде у відпустку по вагітності та пологам на 126 днів. Щоб не змінювати дані в реєстрі чи можна оформити іншого працівника на тимчасове виконання обов`язків? Чи потрібні нові ключі в банк, для підписання звітності, чи можна користуватися ключами…

Підкажить,будь ласка, чи буде враховован до пенсійного стажу при призначені пенсії за віком. період роботи з 19.11.1996р. по 30.06.1999р. ,якщо в трудовій книжці є запис про прийняття на роботу в ТОВ з підписом, печаткой та номером наказу, а запис про звільнення з печаткою. але…

В продовження запитання:моя заява вірна і ,і таку саме заяву потрібно буде подати з 23.08.2022року,правильно,тобто зараз необхідно подати дві заяви?Підкажіть, будь ласка…

Доброго дня, чи припиняти виплату середнього заробітку добвольцю ТРО Броварської територіальної громади №1 "ДОЗОР" на підставі Закону України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин" від 01 липня 2022 №2352…

Чи потрібно вносити в наказ про визнання 28 липня робочим днем в графу з наказом ознайомлений працівників які мобілізовано. Якщо так, то вони після приходу мають підписати цей наказ? Чи лише працівників які фактично працюють…

Человек был принят после 10.06.2021. Трудовую не предоставил при приеме на работу. Запись в трудовую книжку не делал. Сейчас уехал из страны, и увольняется. возможно ли внести в электронную трудовую приказ о приеме его на работу и приказ об увольнении, без наличия сканкопии его…

Як звільнити працівників з якими відсутній будь-який звязок понад 4 м.(телефони вимкнені) на підставі п. 8-3 статті 36 КЗпП:1)як документально оформити таке звільнення (акти щодо відсутності працівника, інші док)?2) яку підставу для звільнення зазначати в документах?3) як…

Добрий день! Якщо ФОП починає вести журнал внутрішніх заяв працівників з 2022р. а працював з 2000р і не реєструва ніяких заяв,хоча були різні працівники . Чи можна розпочинати з 2022 року вести реєстр заяв…

Доброго дня ,підскажіть як табелювати з 19липня працівника ЗСУ , до 19.07.22 ставили (ІН)…

Добрый день. Как быть, если работник был принят до 10.06.2021 и уволен до 15.07.2022. При этом сканкопию трудовой книжки не занесли на портал ПФУ и на предприятии сканкопии трудовой нет. Получается нет возможности внести в электронную трудовую запись о его увольнении? Тоесть у…

Вітаю, хочу звільнити працівника останнім днем місяця липня 31,07, а прийняти на інше підприємство з 01,08 ,щоб був неперервний стаж. як це правильно зробити? але 31,07, вихідний день, тоді виходить що треба звільняти 29,05,22. на підприємстві 30,31 вихідні дні. Як вірно…