Доброго дня! Чи можуть в релігійній громаді бути обраними чоловік та дружина на посади пастора (голови релігійної громади) та скарбника релігійної громади…

Добрий день. Співробітника виключили із списків особового складу частини зг. витягу із наказу від 08.09.22. На роботу з'явився 12.09.22. Надав припис від 08.09.22, що 09.09.22 має прибути до ДрогобицькогоРТУК та СП Львівської обл. Чи можна цей припис підкласти, як підставу…

Скажите, можно ли работать по совместительству на полную ставку…

Подскажите, можно ли принять по совместительству человека на полный день работы, если 1. на основном месте он в отпуске без созранения ЗП, нужно ли контролировать когда от выйдет на осн месте на работу? 2. режим работы и на основном месте и у нас 8-17? Если есть нарушения к кому…

Доброго дня
Як правильно розрахувати невикористану відпустку. Період роботи 02.12.2019 по 01.12.2020. 2 група інвалідності встановлена до 01.09.2020. продовжено 3 групу інвалідності до 01.09.2022. Документ надано 16.09.2020
Скільки днів невикористаної відпустки має…

Подскажите, что нужно сделать. кадровик заполнила трудовую книжку не на вкладыше, а на русской стороне книжки. Еще не сканировали и не отправляли…

Доброго дня. Працівнику залишилося рік до оформлення пенсії. Як провести вірно звільнення, щоб він зміг раніше вийти на пенсію…

Доброго дня, дві працівниці працють за графіком Пн-Пт, через день по 11 годин, вихідні сб-нд, одна пішла на лікарняний, скажіть як правильно зробити графік, бо підприємство не може працювати менше годин, а замінити її ніким, і чи обовязково оплачувати їй кожен день, який вона…

Доброго дня! підкажть, будь ласка, чи можна робити один наказ на декалька співробітників на продовження відпустки без зберження зп у звязку з воєнним станом, а не по кожному співробітнику…

Доброго дня!
Накази з кадрових питань тривалого строку зберігання писалися вручну у книзі наказів. З 01.09.2022 вирішили видавати накази у друкованому виді. Як вірно здійснити цей перехід?
Чи потрібно видавати наказ?
Дякую…

Доброго дня!
чи обо'язково з працівником укладати трудовий договір, чи достатньо заяви і наказ на прийом працівника?
як правильно приймати на роботу медичних працівників, лікарів за сумісництвом…

Якщо ФОП зареєструвався в липні, а найманих буде брати лише на кінець вересня. Штатний робити числом на липень чи на, скажімо 1 або 22 вересня (з 22 будуть прийматися працівники)…

Лісогосподарське підприємство приймає на роботу водія (закріплюємо за ним лісовоз - ЗІЛ 131 ) та тракториста (трактор з обладнанням для перевезення деревини). 1)Чи достатньо запису у трудовій "Прийнятий на роботу водієм" з подальшою атестацією робочого місця ( шкідливі та…

Чи входить до стажу, що дає право на щорічну основну відпустку період перебування у призупенні трудових відносин…

Чи правомірне прийняття до державної (бюджетної установи) на роботу особи, яка на день прийняття на роботу вже проходить військову службу за контрактом (контракт на 5 років), отримує грошове забезпечення, має військове звання? Особу було прийнято і в той же день увільнено від…

Доброго дня! Чи потрібно компенсувати при звільненні дні невикористаної щорічну основної відпустки за період , коли працівник перебував у відпустці за власний рахунок у зв"язку з воєнним станом. Дякую…

Так вірно писати? Відпов до Указу Презид Укр "Про прод стр дії воєн стану в Укр" № 573/2022 від 12.08.2022, зат З-ном України від 15.08.2022 № 2500-IX, ч. 3 ст. 12 З-ну України «Про органі труд відн в умовах воєн стану» від 15.03.2022 № 2136-IX, ч. 1 ст. 26 З-ну Укр «Про відп»…

Працівниця прийнята 01.09.2022р. на роботу. 09.09.2022 сказала що вагітна.(3м-ці) Тобто вона попрацює 4 місяці до лікарняного.Чи отримає вона лікарняні від соцстраху…

Доброго дня!
ФОП 2 гр. з 4 найманими особами чоловіками та жінками та ТОВ з 1 найманою особою директором, чоловік який має пожеттеву інвалідність. Ці організації не стоять на військовому обліку. Копії військових квитків та прописних у справах працівників є.
Як стати…

09,09
З працівником не заключався труд.договір ,в якому б було прописано ,що ознайомлення праців з наказами, повідомленнями, інш документами роботодавця щодо їхніх прав та обов’язків допускається з використанням визначених у труд.договорі засобів електронних комунікаційних…