Вагітна працвниця хоче звільнитися ще до початку лікарняного по вагітності та пологах. Чи можна її звільнити за згодою сторін (п.1 ст. 36) чи тільки за власним бажанням…

Зареєстрували ТОВ, не ПДВ, перед війною, 4 засновника, Директор найманий, назначений Протоколом акціонерів, та ще один працівник. Діяльність не велась та не ведеться. Заробітна плата не нараховувалась, Звіти не подавались.
Питання,
як правильно оформити, те що ТОВ не…

Добрий день. У Вас в прикладах усі накази зроблені на кожного працівника, наприклад, на надання відпустки за свій рахунок на період військового стану. 1.Можна чи ні робити один загальний наказ для всіх працівників, наприклад, про надання відпустки за свій рахунок, і в ньому…

Якщо в штатному розписі в колонці "кількість одиниць" стоіть 0,5 шт, то як правильно прописати в наказі про прйняття працівника…

Потрібно знайти середньооблікову кількість штатних працівників. Облікова на 01.09.2022 62 ,з них 1 - в декретній відпустці, 2- мобілізованих. 03.09.2022 прийнято-1…

Якщо наказ прописаний на прийняття сумісника "ПІБ з 26 жовтня 2015 року, за сумісництвом, головним інженером проекту на умовах неповного робочого дня з 16:00 до 18:00 з понеділка по п’ятницю з посадовим окладом згідно штатного розпису та оплатою пропорційно відпрацьованому…

Чи можна передавати відомості про трудову діяльність працівника через портал пенсійного фонду, якщо його трудова книжка ще не просканована і не передана у ПФУ…

Як повернути зайво виплачені кошти працівнику який звільняється…

Підкажіть будь ласка, в якому програмному забезпеченні співробітники підриємства можуть підписувати свої заяви та накази по підприємству, що вони ознайомлені з наказом своїм електронним підписом (ключем ЕЦП)…

Здравствуйте. Может ли дворник, штатный работник, неполная занятость, выполнять работу уборщицы (неполная занятость) как внутренний совместитель (это ведь смежные профессии)? Если да, то нужно ли отправить в налоговую уведомление о принятии на должность по внутреннему…

Добрий день? як можна звільнити працівника, який знаходиться у відпустці за свій рахунок в зв'язку з воєнним станом та бажає звільнитись , як що директор підприємства знаходиться за кордоном та працює віддалено? Крім директора ніхто не має права заповнювати та підписувати…

Добрий день. При звільненні працівника підприємство зобов"язано до ПФУ надати сканкопію наказу про звільнення та сторінку трудової книжки із відповідним записом? Або достатньо надати тільки сканкопію наказу про звільнення? Дякую…

Працівник звільняється 10.10.2022. Перед звільненням пішов у щорічну основну відпустку терміном 24 к.дн. та додаткову відпустку як одинока мати 10 к.дн. за період роботи з 12.01.2022-11.01.2023. Як правильно утримати з працівника надлишково виплачені відпускні…

доброго дня. на виробництві є мобілізований працівник якому до 19.07.22 р. плати зп із рахунку середньоденної. керівництво хоче прдовжити платити йому зп. як це правильно оформити, з якого розрахунку платити (середньоденна, оклад) і як відобразити у звіті за 3 кв категорію особи…

Доброго дня ,питання про внесення відомостей про трудові відносини до ПФУ: працівник прийнятий на роботу 01.04.2022 року , працює і далі. Скан.трудової книжки не подавався. Які дії потрібно зробити роботодавцю, в зв"язку зі змінами в трудовому законодавстві ?.дякую…

Добрый день, с какой даты нужно вносить ведомости (приказы) о принятии, увольнении и т.д. работников на портал ПФУ…

Доброго дня! Якщо свою трудову я відсканувала і відправила в ПФ через свою сторінку, а електронний облік трудової діяльності на підприємстві не ведуть, то можуть у мене бути проблеми при оформленні пенсії? Дякую…

Сотрудник уволился 25.08.2022.Отчет за 3 кв. подан 04.10.2022.Когда нужно внести ведомости о увольнении сотрудника в реестры на портале ПФ…

добрий день. з 01.10.22 ,згідно закону про держбюджет на 2022 р. підвищен розмір мзп. чи треба робити додаткові угоди до ТД з працівниками ФОПам чи достатньо просто видати наказ про зміни у штатному розпису. дякую…

Як бути якщо працівники - будівельники працюють на роботі за осн.місцем а свою трудову книжку не надають, кажуть що в них її немає. Що в такому разі робити ФОП який їх прийняв на роботу…