Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
НА
Наталія
09.08.2022 | 10:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Скажіть будь ласка, працівник має диплом механік з устаткування, нам треба прийняти на посаду механік з ремонту автотранаспортних засобів, він немає досвіду, не працював, це перший запис в трудовій. Чи можемо прийняти на посаду механіка транспортних засобів, чи не…
ПТ
Поляруш Татьяна Миколаївна
09.08.2022 | 10:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може підприємство надавати додаткову відпустку за ненормований робочий час, у період дії воєнного стану…
ЛЕ
Леся
09.08.2022 | 10:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підскажіть з 19 липня мобілізованим співробітникам, уже ми не нараховуємо кожного місяця право на 2 дні відпустки…
ЛЕ
Леся
09.08.2022 | 10:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо у мене працівник займає основне місце роботи з 1 серпня з трудовою книжкою, потім ми його оформлюємо ще за суміщенням з 10 серпня. В додатку 5 звіту ЄСВ, я його показую одним записом, адже я не можу показати двома, так як система може не зрозуміти. Чи я не…
ОЛ
Олег
09.08.2022 | 10:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Приймаємо зовнішнього працівника на посаду підсобний робітник (основне місце роботи - кухар у школі). На нашому підприємстві ставлю їх 4 год. з понеділка по п'ятницю з 16 до 20 год. Питання: чи потрібно мені змінити години роботи підприємства (по правилах ВТР з 9-00…
ОК
Оксана
09.08.2022 | 10:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок! Підприємство перейшло на електронний документообіг, хочемо на бухгалтера покласти обов'язки підписання електронним ключем вхідних та вихідних податкових, видаткових накладних. Якими документами по підприємству це вірно оформити? Дякую…
ТА
Татьяна
09.08.2022 | 09:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівниця хоче піти у щорічну відпустку з 11.08. по 15.08. (5 к/д), до цього ні разу ще не була у відпустці щорічній (прийнята 17.02.22р.). По закону одна з частин щорічної відпустки не може бути меншою за 14 к/д. Як бути в цій ситуації? Надати на 14 к/д а потім…
НВ
Наталія Вікторівна
09.08.2022 | 09:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У Трудовому Договоруміж ФОП І працівником Адресу місця роботи треба вказувати в 1) п.3.3.3 Договору чи просто копіюємо ст.. 29 і все норм? Тоді де в Договорі вказати адресу? А про «визначене робоче місце, забезпечення необхідними для роботи засобами» в 2) п.3,3,3 не треба нічого…
НВ
Наталія Вікторівна
09.08.2022 | 09:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У зразку Труд. Договору між ФОП і працівником в п. 3.3.3 виписаний перелік того, з чим Роботодавець має ознайомити Працівника перед початком роботи. Виходить, що підписуючи такий Договір Працівник буде ознайомлений з купою локальних документів. Так? В журналі ознайомлення з…
TA
Tamara
09.08.2022 | 09:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може посадова особа органу місцевого самоврядування яка знаходиться на простої на період воєнного стану прийматися на роботу в інший орган місцевого самоврядування. Якщо так, то чи виплачувати надбавки за ранг, вислугу років і високі досягнення…
МС
Мікуленко Світлана Іванівна
09.08.2022 | 09:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! як вірно прописати в штатному розкладі у підприємця посаду робітника кухар-продавець.Дійсно і готує і продає. Згідно класифікатора такої посади нема, якщо брати дві посади, то який код буде головний? Чи можно через дефіс писати посади?Друге питання - у вас в розділі…
ОМ
Молокова Ольга Андріївна
09.08.2022 | 09:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок! Підкажіть будь ласка, до керівника структурного підрозділу відноситься: головний бухгалтер, заступник головного лікаря з технічних питань, юрист, начальник складу? Дякую…
ИФ
Форинко Ирина Васильевна
09.08.2022 | 09:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Дайте, будь ласка, рекомендації як звільнити працівника в воєнний час, який не працює та не пише заяву на звільнення ні за яких умов.
Всі зручні для роботодавця варіанти звільнення, які існують на воєнний час…
Всі зручні для роботодавця варіанти звільнення, які існують на воєнний час…
НВ
Наталія Вікторівна
09.08.2022 | 09:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок! В розділі Документи є зразок трудового договору між працівником і ФОП. Тож ж тепер з 19.07.2022 форма письмового трудового договору між працівником та фОП затверджена наказом № 260 не є обов»язковою? В вебінарі за 01.08.2022 Тимур Алієв радив Типову форму доповнити…
ВА
Виктория Анатольевна
09.08.2022 | 08:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Хочу розширити питання: яка процедура переукладання коллективного договору? Які документи для цього потрібно підготувати…
ІР
Ірина
08.08.2022 | 16:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
На підприємстві один працівник мобілізований, про що дізналися по телефону. На даний час документів (контракту) надати не може. В табелі проставляємо НЗ. Які документи потрібно оформити на працівника, як підставу для НЗ (акти тощо)?
Дякую за відповідь…
На підприємстві один працівник мобілізований, про що дізналися по телефону. На даний час документів (контракту) надати не може. В табелі проставляємо НЗ. Які документи потрібно оформити на працівника, як підставу для НЗ (акти тощо)?
Дякую за відповідь…
ІН
Інга
08.08.2022 | 16:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
«буле протабельовано "НЗ" (на підставі актів про відсутність на роботі), потім треба на підставі письмових пояснень зробити наказ про визнання причини відсутності поважно та відкоригувати табель на "І"»- письмове пояснення має написати робітник чи бухгалтер, як бухсправку до…


