Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ВІ
Віта
29.06.2026 | 16:03
Відповідь надано
Оцифровка трудової книжки: чи потрібні нові записи та документи
Добрий день. ФОП приймає на роботу працівника на основне місце роботи. Трудова книжка (за словами працівника) оцифрована. Чи потрібно вносити записи в ТК після оцифрування? Чи потрібно знову оцифровувати ТК із свіжими записами? Чи має ФОП видавати якісь документи, які свідчать…
ОК
Ольга, консультант
експерт
29.06.2026 | 20:25
СС
Скороходов Сергій Петрович
29.06.2026 | 15:37
Взято в роботу
Переведення штатного співробітника на гіг-контракт: документи та процеси
Доброго дня, підприємство резидент Дія.Сіті має штатного співробітника - Економіст (ДК 003:2010- 2441.2). Підприємству потрібно перевести цю людину на Гіг-контракт. Чи можна так зробити ? Як у цьому разі оформлюється гіг-контракт, та які суровідні документи формуються під час…
Над відповіддю працює Наталя, консультант
ТГ
Тетяна Генадіївна
29.06.2026 | 14:56
Відповідь надано
Порядок встановлення інвалідності III групи: важливі дати та нюанси
З якої дати проводити інвалідність ІІІ групи працівника, якщо витяг з рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи від 15.06.2026, а у витягу вказано, що дата з якої встановлено інвалідність 16.05.2026 р. (попередня група була до 15.05.2026)…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.06.2026 | 14:51
РА
Раїса
29.06.2026 | 14:54
Відповідь надано
Видача наказу про премії наприкінці місяця: можливості та обмеження
Чи можна видавати наказ про встановлення доплати або премії за поточний місяць в кінці місяця? Наприклад, доплата чи премія за червень, а наказ видати 29.06…
АК
Антон, консультант
експерт
30.06.2026 | 13:39
СВ
Світлана
29.06.2026 | 14:54
Відповідь надано
Як діяти, якщо працівник потребує відрядження під час відпустки
Вітаю. Працівнику надали відпустку згідно графіку відпусток на 14 днів (неподільна частина) та виплатили відпускні. В зв'язку з виробничою необхідністю йому терміново необхідно поїхати на тривалий час у відрядження? Як краще бути в цій ситуації - перервати відпустку чи перенести…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.06.2026 | 00:33
РО
Розбіцький Руслан Станіславович
29.06.2026 | 14:47
Відповідь надано
Як правильно відобразити відсутність засуджених працівників в табелі
Доброго дня! У нас працюють працівники з категорії - засуджені, у Договорі про надання робочої сили з числа засуджених є пункт Особливі умови:
1. Невиконання Засудженими Правил внутрішнього-розпорядку установ виконання покарань.
2. Поміщення Засуджених у…
1. Невиконання Засудженими Правил внутрішнього-розпорядку установ виконання покарань.
2. Поміщення Засуджених у…
АК
Антон, консультант
експерт
30.06.2026 | 13:37
ТЕ
Тетяна
29.06.2026 | 14:35
Відповідь надано
Визначення порядку оформлення відпусток для директора підприємства
Добрий день.На підприємстві 2 працівника,один з них директор,який веде облік.Чи має директор сам на себе робити Повідомлення про дату початку відпустки? І взагалі ,якщо в графіку відпусток стоїть липень,то при написанні Повідомлення писати,що відпустка надається з 1 липня,а…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.06.2026 | 00:18
РГ
Гриценко Римма
29.06.2026 | 14:13
Відповідь надано
Затвердження нового статуту: які організаційні питання потрібно вирішити
Затвердили новий статут, Які організаційні питааня, накази зробити…
ВК
Віталіна, консультант
експерт
30.06.2026 | 14:10
ЛЮ
Людмила
29.06.2026 | 13:54
Відповідь надано
Переведення з сумісника на основне місце без звільнення можливе
Доброго дня! чи можна з 01.07.26 переводити з сумісника на осн.місце без звільнення…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.06.2026 | 00:12
ТБ
Бем Татьяна Михайловна
29.06.2026 | 13:00
Відповідь надано
Чи може директор піти у відпустку під час війни
Доброго дня! Директор єдиний працівник в підприємстві, господарська діяльність в якому припинена. Чи може директор пійти у відпустку без збереження заробітної плати на час військового стану? На цей період хто має право підписувати звіти (нульові), директор чи засновник? Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
29.06.2026 | 19:52
ЛІ
Лілія
29.06.2026 | 12:42
Відповідь надано
Проблеми з подачею документів для військовослужбовця у ФОП
Вітаю!ФОП хоче подати скан документів +трудової про працівнику.Працівник на військовій службі з лютого 2026р .У Обьеднаній звітності показували його за березень як працівник що перебуває у труд.відносинах але дохід нуль. Додаток 5 не заповнювали.Не хоче подаватися-пише-особа не…
ГК
Галина, консультант
експерт
29.06.2026 | 13:05
МА
Маргарита
29.06.2026 | 12:13
Відповідь надано
Тривалість відпустки для інвалідів та наслідки перевищення днів
Добрый день. Какая продолжительность отпуска положена инвалиду 3группы? Если предприятие начислялоотпуск на большее кол-во дней, будет ли это поводом для штрафа…
АК
Антон, консультант
експерт
29.06.2026 | 16:37
МА
Маргарита
29.06.2026 | 12:05
Відповідь надано
Прекращення відпустки по догляду та оформлення лікарняного: нюанси
Добрый день. Можно ли одним приказом прекратить отпуск по догляду за дитиною до 3 лет и отправить на больничный по беременности и родам? Прекратить отпуск и отправить на больничный нужно одной датой или отпуск должен быть прекращен за день до больничного…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
29.06.2026 | 19:51
МА
Маргарита
29.06.2026 | 12:03
Відповідь надано
Умови і порядок передачі трудових книжок працівникам на зберігання
Добрый день. Предприятие хочет раздать трудовые книжки на хранение сотрудникам. При каких условиях это можно сделать и как правильно оформить…
АК
Антон, консультант
експерт
29.06.2026 | 15:52
СН
Сніжана
29.06.2026 | 11:41
Відповідь надано
Відображення кількості працівників у звіті при ЦПХ договорах
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, якщо з трьома працевлаштованими співробітниками ТОВ заключається одночасно договір ЦПХ, то у звіті в головному документі як вірно відображати кількість у 101 102 103 та 106/107? В 103 та 106/107 стає х2 (окремо як працівники та окремо…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
29.06.2026 | 19:50
ІА
Андреєва Ірина Анатоліївна
29.06.2026 | 08:30
Відповідь надано
Переведення директора на сумісництво: що потрібно знати
Добрий день.1. Якщо переводити директора з основного місця роботи на роботу за сумісництвом на тому самому підприємстві, потрібно проводити такі дії через Держреєстр? 2. Чи потрібно саме звільнення та прийняття через Держреєстратора? Чи можливі якісь варіанти без цього? 3. Яка…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
29.06.2026 | 19:47
ВА
Валентина
29.06.2026 | 08:19
Відповідь надано
Прийом працівника з інвалідністю: нормативи та можливі варіанти зайнятості
Доброго ранку!
Працює 9 осіб одного працівника забрало тцк,осіб з інвадністю немає.Чи потрібно приймати одного працівника з інвадністю і чи можна прийняти особу з інвадністю на 0.25,0.5 чи буде це виконання нормативу…
Працює 9 осіб одного працівника забрало тцк,осіб з інвадністю немає.Чи потрібно приймати одного працівника з інвадністю і чи можна прийняти особу з інвадністю на 0.25,0.5 чи буде це виконання нормативу…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
29.06.2026 | 19:47
ТА
Татьяна
28.06.2026 | 19:29
Відповідь надано
Залучення директора у вихідний: оплата та умови роботи
Чи можна залучити директора до роботи у вихідний день на неповний робочий день (наприклад 2 години), з подвійною оплатою? Оплатити подвійно потрібно тільки 2 робочі години чи як за повний робочий день…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
29.06.2026 | 12:02
ТА
Татьяна
28.06.2026 | 19:21
Відповідь надано
Чи потрібно переукладати договори при зміні директора підприємства
Підкажіть будь-ласка, чи потрібно переукладати колективний договір, положення та ПВТР підприємства у разі зміни директора…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
29.06.2026 | 12:01
ТА
Татьяна
28.06.2026 | 19:20
Відповідь надано
Залучення директора до роботи у вихідний день під час війни
Підкажіть будь-ласка, чи можна залучити директора до роботи в вихідний день (субота) і яка повинна бути оплата за цей день? ( враховуючи, що зараз діє воєнний стан)…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
29.06.2026 | 12:00


